Yüksek Seçim Kurulu 6 Sözleşmeli Bilişim Alım İlanı
Ankara'da 6 farklı pozisyon. Lisans mezunları başvurabilir.
- Kadro
- 6 kişi
- Çalışma yeri
- Ankara
- KPSS
- P3 (≥ 70)
- İstihdam
- 4/B Sözleşmeli
- Çalışma şekli
- Tam zamanlı
Pozisyonlar ve kadrolar
6 pozisyon · 6 kadro
Yeni ilanları ilk sen gör
İlgilendiğin kadrolar için anlık bildirim al.
Bu ilan hakkında soru sor
Başvuru, mülakat ya da kurum hakkında, daha önce bu yoldan geçenlere forumda sor.
Başvuru şartları
Şartları okurken nelere dikkat etmeli?Tüm adaylar için
- Öğrenim: Lisans · Bilgisayar Mühendisliği, Yazılım Mühendisliği, Elektrik Mühendisliği, Elektronik Mühendisliği, Elektrik ve Elektronik Mühendisliği, Endüstri Mühendisliği veya ilgili mühendislik/fen bilimleri bölümleri
- 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 48. maddesinde sayılan genel şartları taşımak
- Askerlik durumu bakımından uygun olmak (askerlikle ilgisi olmamak, askerlik çağına gelmemiş olmak veya hizmetini yapmış olmak)
- Hizmetin gerektirdiği nitelikler: muhakeme, temsil, yeni teknolojileri takip etme, öğrenme ve araştırma, analitik düşünebilme, takım çalışmasına yatkınlık, yüksek iletişim becerisi
- Güncel programlama dillerinden en az iki tanesini bilme · Orta
- Bilgisayar çevre birimlerinin donanımı, ağ yönetimi ve güvenliği hakkında bilgi · Orta
Pozisyona özel
- PostgreSQL Veritabanı Takım Lideri: Büyük ölçekli bilgi işlem birimine sahip kamu kurum/kuruluşlarında veya en az 1.000 iç/10.000 dış kullanıcılı özel sektör sistem merkezlerinde 7 yıl çalışmış olmak
- PostgreSQL Veritabanı Takım Lideri: PostgreSQL veritabanı uzmanı/yöneticisi olarak 5 yıllık tecrübeye sahip olmak
- PostgreSQL Veritabanı Takım Lideri: PostgreSQL Sistem Yöneticisi veya PostgreSQL İleri Sistem Yöneticisi eğitiminden en az birine katılmış olmak
- Kıdemli Java Yazılım Uzmanı: Büyük ölçekli bilgi işlem birimine sahip kamu kurum/kuruluşlarında veya en az 1.000 iç/5.000 dış kullanıcılı özel sektör sistem merkezlerinde 5 yıl çalışmış olmak
- Kıdemli Java Yazılım Uzmanı: Java programlama dilinde 4 yıl yazılım geliştirme tecrübesi
- Kıdemli PostgreSQL Veritabanı Uzmanı: Büyük ölçekli bilgi işlem birimine sahip kamu kurum/kuruluşlarında veya en az 1.000 iç/5.000 dış kullanıcılı özel sektör sistem merkezlerinde 5 yıl çalışmış olmak
- Kıdemli PostgreSQL Veritabanı Uzmanı: PostgreSQL Veritabanı uzmanı/yöneticisi olarak 3 yıl mesleki tecrübeye sahip olmak
- Kıdemli Siber Güvenlik Uzmanı: Büyük ölçekli bilgi işlem birimine sahip kamu kurum/kuruluşlarında veya en az 1.000 iç/5.000 dış kullanıcılı özel sektör sistem merkezlerinde 5 yıl çalışmış olmak
- Kıdemli Siber Güvenlik Uzmanı: Firewall, WAF, IDS/IPS, VPN, Anti-Virüs, EDR/XDR, E-posta ve DNS Güvenliği vb. teknolojilerin kullanıldığı Bilgi İşlem Merkezinde Ağ veya Sistem Güvenliği alanında 3 yıl çalışmış olmak
- Kıdemli Siber Güvenlik Uzmanı: CISSP eğitimi almış olmak
- Kıdemli Siber Güvenlik Uzmanı: CEH veya OSCP sertifikalarından birine sahip olmak
- Ağ Uzmanı: Büyük ölçekli bilgi işlem birimine sahip kamu kurum/kuruluşlarında veya en az 1.000 iç/1.000 dış kullanıcılı özel sektör sistem merkezlerinde 3 yıl çalışmış olmak
- Ağ Uzmanı: Bu sürenin en az 2 yılını Ağ Yöneticisi (Network Admin) veya Ağ Uzmanı olarak geçirmiş olmak
- Ağ Uzmanı: CCNA (Cisco Certified Network Associate) veya CCT sertifikalarına sahip olmak
- Ağ Uzmanı: H3C, Brocade, Cisco, Alcatel, Enterasys, Huawei veya Juniper markalarından en az birinden eğitim almış olmak
- Sistem Uzmanı: Büyük ölçekli bilgi işlem birimine sahip kamu kurum/kuruluşlarında veya en az 1.000 iç/1.000 dış kullanıcılı özel sektör sistem merkezlerinde 3 yıl çalışmış olmak
- Sistem Uzmanı: Bu sürenin en az 2 yılını Sanallaştırma veya Linux işletim sistemleri yönetiminde geçirmiş olmak
- Sistem Uzmanı: RHCSA, LPIC-1 (Linux Professional Institute Certification) veya VMware Certified Professional (VCP) sertifikalarından en az birine sahip olmak
Tercih sebebi
- Bulut güvenliği mimarilerine ilişkin tecrübe
- Siber Olaylara Müdahale Ekibi (SOME) kurulumu/işletilmesi deneyimi
- Disaster Recovery ve İş Sürekliliği konularında bilgi
- CCNA, CCNP (Cisco sertifikaları) · Orta
- RHCSA, LPIC-1, VCP (Linux/Sanallaştırma sertifikaları) · Orta
- CISSP, CEH, OSCP (Güvenlik sertifikaları) · İleri
- Docker, Kubernetes konusunda bilgi · Orta
- DevOps araçları ve otomasyon · Orta
- Python, Shell Script programlama · Orta
Değerlendirme süreci
- 1
Başvuruların incelenmesi sonucunda genel ve özel şartları sağlayan adaylardan sıralama yapılacaktır.
- 2
Sıralama: KPSS P3 puanının %70 + Yabancı Dil Sınavı puanının %30 toplamı esas alınacaktır.
- 3
KPSS puanı olmayan adayların KPSS puanı 70 olarak, yabancı dil puanı belgesi olmayan adayların yabancı dil puanı 0 olarak hesaplanacaktır.
- 4
En yüksek puanlıdan başlanarak her pozisyon için tabloda belirtilen sınava çağrılacak aday sayısı kadar aday sözlü sınava alınacaktır.
- 5
Son sırada aynı puana sahip birden fazla aday varsa tamamı sözlü sınava kabul edilecektir.
- 6
Sözlü sınav tek aşamalı olup 100 tam puan üzerinden değerlendirilecektir.
- 7
Sözlü sınavdan 70 puan ve üzeri alan adaylar başarılı sayılacaktır.
- 8
Sözlü sınav konuları: Mesleki bilgiler ve başvurulan pozisyonun uzmanlık konularına uygun özel şartlarda belirtilen konular.
- 9
Sözlü sınav yeri: Yüksek Seçim Kurulu Başkanlığı merkez teşkilatı (Kızılay Mahallesi, Ihlamur Caddesi No:4, Sıhhiye-Çankaya/Ankara)
- 10
Sözlü sınav tarihi: Ayrıca ilan edilecektir.
Gerekli belgeler
- Fotoğraflı ve detaylı özgeçmişPDF formatındaYüklenecek
- Mezuniyet belgesie-Devlet üzerinden otomatik alınır; eksik/hatalı ise denklik belgesi veya onaylı diplomaOtomatik
- Yabancı Dil Sınavı belgesiYDS/e-YDS veya ÖSYM tarafından kabul edilen denkliğiYüklenecek
- Mesleki tecrübe süresini gösteren belgelerSGK barkodlu hizmet dökümü veya kurum belgesiYüklenecek
- Başvurulan pozisyon için özel şartları gösteren belgelersertifikalar, tecrübe belgeleriDuruma göre
- En az 2 programlama dilini bildiğini gösteren belgelersertifika, eğitim belgesi veya transkriptYüklenecek
- Sertifika belgeleribaşvurulan pozisyon için gerekli sertifikalarDuruma göre
- Arşiv Araştırması ve Güvenlik Soruşturması Formu2 nüsha, doldurulmuş ve fotoğraflıYüklenecek
Dikkat edilmesi gerekenler
- Sözlü sınav esnasında tutanak dışında sesli veya görüntülü herhangi bir kayıt alınmayacaktır.
- Başvuru işleminin süresi içinde hatasız, eksiksiz ve bu ilanda belirtilen hususlara uygun olarak yapılmasından, istenilen belgelerin başvuru aşamasında sisteme yüklenmesinden adaylar sorumludur.
- Bu hususlara riayet etmeyen adaylar herhangi bir hak talebinde bulunamayacaktır.
- Sözleşme imzalanmasından sonra gerçeğe aykırı durumun ortaya çıkması halinde sözleşmeler feshedilecek ve İdare tarafından kendilerine bir bedel ödenmiş ise bu bedel yasal faizi ile birlikte tazmin edilecektir.
- Bu durumda olan kamu görevlileri hakkında durum çalıştıkları kurumlara da bildirilecektir.
Diğer detaylar
- Başvurular e-Devlet üzerinden Yüksek Seçim Kurulu - Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım hizmeti veya https://kariyerkapisi.gov.tr adresi üzerinden elektronik olarak yapılacaktır.
- Adaylar en fazla 2 farklı pozisyon için tercih yapabileceklerdir (1. ve 2. tercih).
- Sözlü sınava katılmaya hak kazanacak adaylar en yüksek puandan başlanarak her pozisyon için sınava çağrılacak aday sayısı kadar seçilecektir.
- Sözlü sınav 100 tam puan üzerinden değerlendirilecek olup, 70 puan ve üzeri alan adaylar başarılı sayılacaktır.
Tümünü göster (26)Daha az göster
- Puan hesaplaması: KPSS P3 puanının %70 + Yabancı Dil Sınavı (YDS/e-YDS) puanının %30.
- Sözleşme süresi mali yıl ile sınırlıdır.
- Sözleşme ücreti dışında başka ödeme yapılamaz (ek ödeme, fon, fazla mesai vb.).
- Nihai başarı listesinde en fazla ilan edilen kadro sayısı kadar aday asil, aynı sayıda aday yedek olarak ilan edilecektir.
- Sözlü sınava girmeye hak kazanan adayların listesi Yüksek Seçim Kurulu resmi internet sitesi (https://www.ysk.gov.tr) ve Kariyer Kapısı üzerinden ilan edilecektir.
- Yazılı bildirim veya tebligat yapılmayacaktır.
- Adaylar kimlik, mezuniyet, askerlik gibi bilgileri e-Devlet üzerinden güncellemeleri gerekmektedir.
- Sözlü sınava hak kazanan adaylardan her pozisyon için nihai başarı sırasına göre en fazla ilan edilen kadro sayısı kadar aday asil, aynı sayıda aday yedek olarak ilan edilecektir.
- Asil adayların tebligat adresleri başvuru modülünde belirtilecek olup posta ile tebligat yapılacaktır.
- Asil adaylar tebligat tarihinden itibaren en geç 10 iş günü içerisinde sözleşme imzalamak, işe başlamak ve istenen belgeleri teslim etmek üzere müracaat etmelidirler.
- Tebligat tarihinden itibaren 10 iş günü içerisinde müracaat etmeyen adaylar hakkından feragat etmiş sayılır.
- Sözleşme imzalandıktan sonra sözleşmede belirtilen tarihte işe başlamayan adaylar hakkından feragat etmiş sayılır.
- Sözlü sınava girmeye hak kazandığı halde ilan edilen tarihinde sınava katılmayan adaylar sınav hakkını kaybetmiş sayılır.
- Mücbir sebep varsa sınav tarihinde değişiklik istenebilir.
- Sözlü sınava hak kazanan adayların kimlik tespitinde kullanılmak üzere fotoğraflı onaylı kimlik belgesi (TC Kimlik Kartı, Nüfus Cüzdanı, Ehliyet veya Pasaport) bulundurmaları gerekmektedir.
- Sözlü sınava katılacak adaylar 2 nüsha Arşiv Araştırması Ve Güvenlik Soruşturması Formunu beraberinde getirmelidir.
- Her bir pozisyon için nihai başarı sırasına göre belirlenecek asil ve yedek adayların listesi Yüksek Seçim Kurulu resmi sitesinde ilan edilecektir.
- Adaylar Kariyer Kapısı üzerinden sınav sonuçlarını takip edebileceklerdir.
- Yanlış, yanıltıcı veya yalan beyanda bulunan adaylar yerleştirmeden doğan tüm haklarını kaybedeceklerdir.
- Gerçeğe aykırı belge beyan/teslim edenler hakkında yasal işlemler başlatılacak ve Ankara Cumhuriyet Başsavcılığına suç duyurusunda bulunulacaktır.
- Güvenlik soruşturması uygun olmayan adaylarla sözleşme imzalanmayacaktır.
- Başkanlık boş kalan pozisyonları aynı grupta olmak kaydıyla ilan edilen diğer pozisyonlardan uygun gördüklerine aktarma hakkına sahiptir.
Çalışma koşulları
- Çalışma yeri
- Ankara · Merkez
- Ücret (Notlar)
- Aylık brüt sözleşme ücret tavanı 76.873,55 TL (01.07.2026 – 31.12.2026), pozisyona göre 2, 3 veya 4 katına kadar. Sözleşme ücreti dışında başka ödeme yapılmaz.
- Ücret (Currency)
- TRY
- Ücret (Salary Type)
- aylık brüt sözleşme ücreti
- Çalışma düzeni
- Haftalık saat: 40 · Vardiya: Hayır · Esnek mesai: Hayır · Mesai beklentisi: Evet
- Sözleşmeli personel statüsü
- Mali yıl ile sınırlı sözleşme
Nasıl başvurulur?
- Başlangıç
- 18 Eylül 2026, 10:00
- Son başvuru
- 29 Eylül 2026, 23:59
e-Devlet üzerinden Yüksek Seçim Kurulu - Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım hizmeti veya https://kariyerkapisi.gov.tr
Benzer ilanlar
Tüm ilanlar →- Yıldız Teknik Üniversitesi 2 Bilişim Personeli Alımı 2 kadro · Bilgi Güvenliği Uzmanı +1 · Son: 1 Ara
- Nükleer Düzenleme 8 Sözleşmeli Bilişim Personeli Alımı 8 kadro · Yazılım Mimarı +7 · Son: 23 Kas · 23:59
- Tarım ve Orman 13 Sözleşmeli Bilişim Personeli Alımı 13 kadro · Ağ Uzmanı +5 · Son: 6 Kas

- Türkiye İş Kurumu 11 Sözleşmeli Bilişim Personeli Alımı 11 kadro · Kıdemli Sistem Uzmanı +6 · Son: 8 Kas · 23:59
- Türk Akreditasyon Kurumu 2 Bilişim Personeli Alımı 2 kadro · Kıdemli Siber Güvenlik Uzmanı +1 · Son: 31 Eki · 23:59
- Türk Standardları Enstitüsü 17 Sözleşmeli Bilişim Personeli Alımı 17 kadro · Kıdemli Sistem Uzmanı +5 · Son: 26 Eki · 02:59