Sağlık Teknisyeni KPSS Taban Puanları
ÖSYM merkezî yerleştirmelerinde 2022/2–2023/2 arasındaki 2 dönemde bu unvanda 4 kadro kodu ve 7 kontenjan var. Taban puanı, kadroya yerleşen adayların en düşük puanıdır.
Kaynak: ÖSYM yerleştirme sonuçları Son dönem: KPSS-2023/2, 8 Ocak 2024
Dönem dönem taban puanları
Her merkezî yerleştirmede düzey başına kadro, kontenjan ve taban puanı aralığı. Puan türleri farklı olduğu için düzeyler kendi içinde karşılaştırılır.
Tüm kadrolar
2022/2–2023/2 arasındaki 2 dönemde 4 kadro kodu: il, kontenjan, en küçük ve en büyük puan.
| Dönem | Kurum / unvan | Kod | İl | Puan türü | Kontenjan | En küçük | En büyük |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2023/2 | Nevşehir Hacı Bektaş Veli Üniversitesi Sağlık Teknisyeni | 102010374 | Nevşehir | P94 | 1 | 72,63746 | 72,63746 |
| 2023/2 | Süleyman Demirel Üniversitesi Sağlık Teknisyeni | 102010430 | Isparta | P94 | 2 | 75,29001 | 75,35628 |
| 2022/2 | Süleyman Demirel Üniversitesi Sağlık Teknisyeni | 102010528 | Isparta | P94 | 3 | 78,83359 | 80,40024 |
| 2022/2 | Süleyman Demirel Üniversitesi Sağlık Teknisyeni | 102010535 | Isparta | P94 | 1 | 80,45413 | 80,45413 |
Sağlık Teknisyeni alan kurumlar
- Süleyman Demirel Üniversitesi 3 kadro
- Nevşehir Hacı Bektaş Veli Üniversitesi 1 kadro
Sağlık Teknisyeni KPSS taban puanı hakkında
Sağlık Teknisyeni KPSS taban puanı kaç?
ÖSYM'nin 8 Ocak 2024 tarihinde açıkladığı KPSS-2023/2 merkezî yerleştirmesinde ortaöğretim (P94) kadrolarında en düşük taban puanı 72,63746, en yüksek puan 75,35628 oldu. Önceki dönemler yukarıdaki tabloda.
Sağlık Teknisyeni kadrolarına KPSS ile kaç kişi alındı?
ÖSYM merkezî yerleştirmelerinde 2022/2–2023/2 arasındaki 2 dönemde 4 kadro kodu, 7 kontenjan ilan edildi. Kontenjanlar ve yerleşen aday sayıları dönem dönem yukarıdaki tabloda.
Taban puanı ile ilanlardaki puan şartı aynı mı?
Hayır. İlanlardaki "en az 70 puan almış olmak" gibi ifadeler başvuru şartıdır. Taban puanı ise ÖSYM merkezî yerleştirmesinde kadroya yerleşen en düşük puandır ve adayların tercihlerine göre her dönem değişir.
