Cumhurbaşkanlığı SBB 20 Bilişim Personeli Memur Alım İlanı

Eğitim

Lisans · Bilgisayar mühendisliği, yazılım mühendisliği, elektrik mühendisliği, elektronik mühendisliği, elektrik ve elektronik mühendisliği, endüstri mühendisliği veya denkliği YÖK tarafından kabul edilmiş yurt içi/yurt dışı yükseköğretim kurumu mezunu. Diğer mühendislik, fen-edebiyat, eğitim ve eğitim bilimleri fakülteleri ile bilgisayar ve teknoloji, istatistik, matematik, fizik bölümü mezunları yalnızca I. Grup (2 kat ücret tavanı) pozisyona başvurabilir.

Deneyim

3-10 yıl (pozisyona göre değişmektedir) — Ücret tavanı iki katını geçemeyecekler için en az 3 yıl, diğerleri için en az 5 yıl mesleki bilişim tecrübesi. Kıdemli Veritabanı Uzmanı ve Kıdemli Sistem ve Güvenlik Uzmanı pozisyonları için en az 10 yıl tecrübe aranmaktadır.

Beceriler

• Güncel programlama dillerinden en az ikisini bilmek · Orta
• Bilgisayar çevre birimlerinin donanımı ve ağ yönetimi güvenliği hakkında bilgi sahibi olmak · Orta

Genel şartlar

• 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 48. maddesinde belirtilen genel şartları taşımak
• Erkek adaylar için askerlikle ilişiği bulunmamak, muvazzaf askerlik hizmetini tamamlamış olmak, muaf olmak veya 2026 yılı sonuna kadar askerlikle ilişiği bulunmamak
• Adaylar ilan edilen pozisyonlardan yalnızca birine başvurabilir
• Özel şartlarda 'belgelemek' ifadesi geçen şartlara ilişkin belgeler son başvuru tarihine kadar sisteme yüklenmelidir

Genel açıklamalar

• Başkanlıkta tam zamanlı istihdam edilmek üzere 31.12.2008 tarihli ve 27097 sayılı Resmi Gazete'de yayımlanan Yönetmeliğin 8. maddesi uyarınca sözlü/uygulamalı sınav sonucunda oluşacak başarı sırasına göre 20 sözleşmeli bilişim personeli alınacaktır.
• Adaylar ilan edilen pozisyonlardan yalnızca birine başvurabileceklerdir.
• İlanda belirtilmeyen hususlar hakkında ilgili mevzuat hükümlerine göre işlem yapılacaktır.
• Bu ilana ilişkin bütün bilgilendirmeler Başkanlığın https://www.sbb.gov.tr internet adresi üzerinden yapılacaktır.
• Yönetmelikte belirtilen hususlar dışında adaylara ayrıca yazılı bildirim veya tebligat yoluyla bilgilendirme yapılmayacaktır.

Özel şartlar

• 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 48. maddesinde belirtilen şartları taşımak
• Fakültelerin dört yıllık bilgisayar mühendisliği, yazılım mühendisliği, elektrik mühendisliği, elektronik mühendisliği, elektrik ve elektronik mühendisliği ve endüstri mühendisliği bölümlerinden ya da denkliği YÖK tarafından kabul edilmiş yurt içi veya yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun olmak
• Diğer dört yıllık fakülte mezunları (mühendislik, fen-edebiyat, eğitim ve eğitim bilimleri, bilgisayar ve teknoloji, istatistik, matematik, fizik bölümleri) yalnızca aylık brüt sözleşme ücret tavanının iki katı ödenecek pozisyonlar (I. Grup) için başvurabileceklerdir.
• Ücret tavanı iki katını geçemeyecekler için en az 3 yıl, diğerleri için en az 5 yıl mesleki bilişim tecrübesine sahip olmak
• Bilgisayar çevre birimlerinin donanımı ve kurulan ağ yönetimi güvenliği hakkında bilgi sahibi olmak kaydıyla güncel programlama dillerinden en az ikisini bildiğini belgelemek
• Erkek adaylar için askerlikle ilişiği bulunmamak, muvazzaf askerlik hizmetini tamamlamış olmak, muaf olmak veya 2026 yılı sonuna kadar askerlikle ilişiği bulunmamak
• I. Grup – Yazılım Geliştirme Uzmanı: En az 5.000 kullanıcısı bulunan uygulamaların geliştirildiği büyük ölçekli bilgi işlem birimlerinde yazılım geliştirme konularında en az 3 yıl tecrübe; .NET Framework/.NET Core mimarisinde en az 3 yıl kurumsal yazılım geliştirme tecrübesi belgelemek
• II. Grup – Kıdemli Yazılım Geliştirme Uzmanı: En az 10.000 kullanıcısı bulunan uygulamaların geliştirildiği büyük ölçekli bilgi işlem birimlerinde yazılım geliştirme konularında en az 7 yıl tecrübe; .NET Framework/.NET Core mimarisinde en az 7 yıl kurumsal yazılım geliştirme tecrübesi belgelemek; RESTFUL, SOAP, WCF, WSDL, XML tabanlı servis mimarilerinde kurumsal entegrasyon tecrübesi belgelemek
• III. Grup – Kıdemli Veritabanı Uzmanı: En az 10.000 kullanıcısı bulunan uygulamaların geliştirildiği büyük ölçekli bilgi işlem birimlerinde veritabanı yöneticisi olarak en az 10 yıl tecrübe belgelemek; PostgreSQL, MSSQL ve MariaDB yönetimi tecrübesi belgelemek; SQL Veritabanı Yönetimi eğitimi almış olmak; ISO 27001 BGYS sertifikasına sahip kurum veya kuruluşta çalıştığını belgelemek
• IV. Grup – Kıdemli Sistem ve Güvenlik Uzmanı: En az 10.000 kullanıcısı bulunan uygulamaların geliştirildiği büyük ölçekli bilgi işlem birimlerinde sistem yönetimi, ağ yönetimi, bilgi güvenliği alanlarında en az 10 yıl tecrübe belgelemek; Linux ve Windows Server kurulum/yönetim/güvenlik sıkılaştırma tecrübesi belgelemek; CCNA, CCNP veya CCDP eğitimlerinden birini almış olmak; en az bir adet güvenlik duvarı eğitimini almış olmak

Değerlendirme süreci

• Sözlü/uygulamalı sınav yapılacaktır
• Sözlü/uygulamalı sınav sonucunda oluşacak başarı sırasına göre personel alımı gerçekleştirilecektir
• Son başvuru tarihine kadar istenilen belgelerini sisteme yüklemeyen veya aranılan nitelikleri göstermeyen belge yükleyen adayların başvurusu kabul edilmeyecektir

Gerekli belgeler

• Özel şartlarda 'belgelemek' ifadesi geçen tüm şartlara ilişkin belgeler son başvuru tarihine kadar sisteme yüklenmelidir
• Mesleki tecrübeyi gösteren belgeler (SGK hizmet dökümü, sözleşme vb.)
• Programlama dili bilgisini gösteren belgeler
• Eğitim/sertifika belgeleri (pozisyona göre: SQL Veritabanı Yönetimi, CCNA/CCNP/CCDP, güvenlik duvarı eğitimi, ISO 27001 BGYS vb.)
• Mezuniyet belgesi/diploması
• Askerlik durum belgesi (erkek adaylar için)

Diğer detaylar

• İlanda belirtilmeyen hususlar hakkında ilgili mevzuat hükümlerine göre işlem yapılacaktır
• Yönetmelikte belirtilen hususlar dışında adaylara ayrıca yazılı bildirim veya tebligat yoluyla bilgilendirme yapılmayacaktır; tüm duyurular https://www.sbb.gov.tr üzerinden yapılacaktır
• Mesleki tecrübenin belirlenmesinde; bilişim personeli olarak 657 sayılı Kanuna tabi kadrolu veya aynı Kanunun 4/B bendi ya da 399 sayılı KHK'ya tabi sözleşmeli statüdeki hizmetler ile özel kesimde SGK'ya prim ödenmek suretiyle işçi statüsünde bilişim personeli olarak geçtiği belgelenen hizmet süreleri dikkate alınır