Türkiye İstatistik Kurumu logosu
Türkiye İstatistik Kurumu 4/B Sözleşmeli · KPSS + Uygulamalı sınav + Sözlü sınav · e-Devlet / Kariyer Kapısı

TÜİK 5 Sözleşmeli Bilişim Personeli Alım İlanı

Ankara'da 3 farklı pozisyon. Lisans mezunları başvurabilir.

Başvuru tarihleri19 Ağustos – 2 Eylül
Kadro
5 kişi
Çalışma yeri
Ankara
KPSS
P3 (≥ 70)
İstihdam
4/B Sözleşmeli
Çalışma şekli
Tam zamanlı

Pozisyonlar ve kadrolar

3 pozisyon · 5 kadro

Kıdemli Yapay Zeka UzmanıSınava Çağrılacak Aday Sayısı: 20 · Aylık Brüt Sözleşme Ücret Tavanı: 3 Katına Kadar
2kadro
Kıdemli Veri Mühendisi UzmanıSınava Çağrılacak Aday Sayısı: 10 · Aylık Brüt Sözleşme Ücret Tavanı: 3 Katına Kadar
1kadro
Veri Tabanı Uygulama Geliştirme UzmanıSınava Çağrılacak Aday Sayısı: 20 · Aylık Brüt Sözleşme Ücret Tavanı: 2 Katına Kadar
2kadro

Yeni ilanları ilk sen gör

İlgilendiğin kadrolar için anlık bildirim al.

Uygulamayı indir

Bu ilan hakkında soru sor

Başvuru, mülakat ya da kurum hakkında, daha önce bu yoldan geçenlere forumda sor.

Forumda sor

Başvuru şartları

Tüm adaylar için

  • Öğrenim: Lisans · Bilgisayar Mühendisliği, Yazılım Mühendisliği, Elektrik Mühendisliği, Elektronik Mühendisliği, Elektrik ve Elektronik Mühendisliği, Endüstri Mühendisliği veya ilgili mühendislik, fen-edebiyat, eğitim fakültelerinin bilgisayar ve teknoloji bölümleri; istatistik, matematik ve fizik bölümleri
  • Deneyim: 3-5 yıl — Bilişim personeli olarak kamu veya özel sektörde tecrübe
  • 657 sayılı Devlet Memurları Kanunun 48. maddesindeki genel şartları taşımak
  • Erkek adaylar için askerlik ile ilgili terhis, muafiyet veya en az 1 yıl erteletmiş olmak
  • KPSS P3 puanı veya 70 puan olarak hesaplanacak
  • İngilizce YDS/e-YDS veya eşdeğeri yabancı dil sınav belgesi (5 yıl geçerli)
Beceriler
  • En az 2 programlama dili · Orta
  • Bilgisayar donanımı ve ağ yönetimi · Temel

Pozisyona özel

  • Fakültelerin dört yıllık bilgisayar mühendisliği, yazılım mühendisliği, elektrik mühendisliği, elektronik mühendisliği, elektrik ve elektronik mühendisliği ve endüstri mühendisliği bölümlerinden mezun olmak
  • Yazılım, yazılım tasarımı ve geliştirilmesi ile bu sürecin yönetimi veya büyük ölçekli ağ sistemlerinin kurulumu ve yönetimi konusunda: Ücret tavanı iki katını geçemeyecekler için en az 3 yıllık, diğerleri için en az 5 yıllık mesleki tecrübeye sahip olmak
  • Bilgisayar çevre birimlerinin donanımı ve kurulan ağ yönetimi güvenliği hakkında bilgi sahibi olmaları kaydıyla güncel programlama dillerinden en az ikisini bildiğini belgelemeleri zorunlu
  • Erkek adaylar için askerlik ile ilgili terhis, muafiyet veya son başvuru tarihi itibarıyla en az 1 yıl erteletmiş olmak kaydıyla ilişiği bulunmamak
  • Kıdemli Veri Mühendisi Uzmanı pozisyonu: En az 5 yıl deneyim ve büyük ölçekli veri ambarı projelerinde aktif görev
  • Veri Tabanı Uygulama Geliştirme Uzmanı pozisyonu: En az 3 yıl deneyim, ilişkisel veri tabanları bilgisi, ETL süreçleri tecrübesi
  • Kıdemli Yapay Zeka Uzmanı pozisyonu: En az 5 yıl veri işleme, yapay zeka, makine öğrenmesi, doğal dil işleme alanında deneyim

Tercih sebebi

  • İlgili sertifikalar
  • Proje yönetimi deneyimi
Beceriler
  • Python programlama · Orta
  • Veri tabanı yönetimi · Orta
  • Linux işletim sistemi · Temel

Değerlendirme süreci

  1. 1

    Başvuruların incelenmesi sonucunda genel ve özel şartları sağlayan adaylardan KPSS puanının yüzde 70'i ile yabancı dil puanının yüzde 30'unun toplamı esas alınarak sıralama yapılacaktır. (Puan hesaplama: (KPSS P3 Puanı x 0,7) + (Yabancı Dil Puanı x 0,3))

  2. 2

    En yüksek puanlı adaylardan başlanarak her pozisyon için belirtilen sayı kadar aday sınava çağrılacaktır.

  3. 3

    Uygulamalı ve sözlü sınav 28/09/2026 – 30/09/2026 tarihleri arasında saat 09:30'da Ankara'da yapılacaktır.

  4. 4

    Sınava katılma hakkını elde edemeyen adaylara herhangi bir bildirimde bulunulmayacaktır.

  5. 5

    Sınav uygulamalı ve sözlü olarak iki oturum şeklinde yapılacaktır.

  6. 6

    Sınav başarı puanlaması: Uygulamalı sınav %50, sözlü sınav %50

  7. 7

    Sınavda başarılı olmak için 100 üzerinden en az 70 puan almış olmak şarttır.

  8. 8

    Başvuru sonuçları 23/09/2026 tarihinde www.tuik.gov.tr adresinde ve Kariyer Kapısı Sınavlarım/Mülakatlarım menüsünde ilan edilecektir.

  9. 9

    Uygulamalı ve sözlü sınav sonuçları www.tuik.gov.tr adresinde ilan edilecektir.

  10. 10

    Uygulamalı ve sözlü sınavda başarılı olan adaylara yazılı tebligat yapılacaktır.

Gerekli belgeler

  • Özgeçmişbaşvurulan pozisyonun özel şartlarına cevap olacak şekilde, sisteme yüklenmesi gerekmektedir
    Yüklenecek
  • Mesleki çalışma sürelerini gösteren belgelerSGK hizmet dökümü veya kurum belgesi, sisteme yüklenmesi gerekmektedir
    Yüklenecek
  • Mesleki tecrübe şartını gösteren belgelerbaşvurudan ilgili kurum/yöneticiler tarafından ıslak imzalı ve kaşeli, sisteme yüklenmesi gerekmektedir
    Yüklenecek
  • En az 2 programlama dilini bildiğini gösteren belgelereğitim sertifikası veya transkript, sisteme yüklenmesi gerekmektedir
    Yüklenecek
  • KPSS Sonuç Belgesivarsa, sisteme yüklenmesi gerekmektedir
    Duruma göre
  • Yabancı Dil Bilgisi Belgesiİngilizce YDS/e-YDS veya eşdeğeri, varsa sisteme yüklenmesi gerekmektedir
    Duruma göre
  • Mezuniyet Belgesiyükseköğretim diploması veya geçici mezuniyet belgesi, sisteme yüklenmesi gerekmektedir
    Yüklenecek
  • Sertifikalarvarsa, başvurulan pozisyon için özel şartlarda istenilen sertifikalar, sisteme yüklenmesi gerekmektedir
    Duruma göre

Dikkat edilmesi gerekenler

  • KPSS puanı olmayan veya belge ibraz etmeyen adayların KPSS puanları 70 olarak hesaplanacaktır.
  • Yabancı dil puanı belgesi ibraz etmeyen adayların yabancı dil puanları 0 (sıfır) olarak hesaplanacaktır.
  • Yabancı dil sınav sonuç belgeleri, belge üzerinde geçerlilik süresi belirtilmemiş ise 5 yıl süreyle geçerlidir.
  • Mesleki tecrübe sürelerinde sadece lisans mezuniyeti sonrasındaki hizmetler dikkate alınacaktır.
  • Adayların sertifikaların geçerliliği doğrulama bilgileri (sertifika numarası, sorgulama şifresi, doğrulama adresi vb.) sağlaması gerekmektedir.
  • Sağlanan bilgi ve belgelerle sertifikanın geçerliliği teyit edilemezse söz konusu sertifika dikkate alınmayacaktır.

Diğer detaylar

  • Başkanlığımız Veri Yönetişimi Daire Başkanlığı emrinde tam zamanlı olarak istihdam edileceklerdir.
  • 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararname'nin Ek 6. maddesine ve 31/12/2008 tarihli 27097 sayılı Resmi Gazete'de yayımlanan Yönetmeliğin 8. maddesi uyarınca alım yapılacaktır.
  • Adaylar ilan edilen pozisyonlardan sadece bir tanesi için başvuru yapabileceklerdir.
  • Başvuru işleminin süresi içinde hatasız, eksiksiz ve bu ilanda belirtilen hususlara uygun olarak yapılmasından adaylar sorumludur.
Tümünü göster (17)
  • Adayların e-Devlet üzerinden kayıtlı ve doğrulanmış cep telefonu numarası ile e-posta adresi güncel tutulması gerekmektedir.
  • Şahsen başvuru alınmayacak olup, posta veya diğer yollarla yapılan müracaatlar kabul edilmeyecektir.
  • Adayların kimlik, mezuniyet, askerlik gibi bilgileri e-Devlet üzerinden ilgili kurumların web servisleri aracılığı ile temin edilecektir.
  • Adaylar sınava katılma hakkını elde etmek için temin edilen bilgisayarlarda internet bağlantısı bulunmayacaktır.
  • Sınav süresi boyunca adaylar başka cihaz kullanamaması sağlanacaktır.
  • Adayların kimlik tespitinde kullanılmak üzere fotoğraflı bir kimlik belgesini (nüfus cüzdanı, ehliyet veya pasaport) yanlarında bulundurması gerekmektedir.
  • Kontenjan dışı adaylar da sınava alınabilecektir.
  • Son sırada aynı puana sahip birden fazla aday bulunması halinde sayısal belirleme ve değişiklik yapma yetkisi Türkiye İstatistik Kurumu Başkanlığı'na aittir.
  • Asil aday sayısı kadar yedek aday belirlenebilecektir.
  • Gerçeğe aykırı beyanda bulunanların başvuruları geçersiz sayılacak ve sözleşmeleri iptal edilecektir.
  • Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması sonuçları olumsuz olan adaylarla sözleşme yapılmayacaktır.
  • Sözleşme imzalandıktan sonra işe alınma açısından gerekli niteliklerden herhangi birinin taşınmadığının anlaşılması halinde sözleşme feshedilecektir.
  • Yazılı bildirim veya tebligat yapılmayacaktır.

Çalışma koşulları

Çalışma yeri
Ankara · Çankaya
Çalışma düzeni
Haftalık saat: 40 · Vardiya: Hayır · Esnek mesai: Hayır · Mesai beklentisi: Hayır
Yan haklar
  • Sözleşmeli bilişim personeli olarak istihdam

Nasıl başvurulur?

Başlangıç
19 Ağustos 2026
Son başvuru
2 Eylül 2026

Elektronik başvuru (e-Devlet veya Kariyer Kapısı internet adresinden)

Güncelleme: 19 Ağustos 2026 Kaynak: kamuilan.sbb.gov.tr