Türk-Alman Üniversitesi 21 Sözleşmeli Memur Alım İlanı
İstanbul'da 8 farklı pozisyon. Lisans ve ortaöğretim mezunları başvurabilir.
- Kadro
- 21 kişi
- Çalışma yeri
- İstanbul
- KPSS
- P3 · P94
- İstihdam
- 4/B Sözleşmeli
Pozisyonlar ve kadrolar
8 pozisyon · 21 kadro
Yeni ilanları ilk sen gör
İlgilendiğin kadrolar için anlık bildirim al.
Bu ilan hakkında soru sor
Başvuru, mülakat ya da kurum hakkında, daha önce bu yoldan geçenlere forumda sor.
Başvuru şartları
Tüm adaylar için
- 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 48. maddesinde belirtilen şartları taşımak
- Güvenlik soruşturması ve/veya arşiv araştırması olumlu sonuçlanmış olmak
- Herhangi bir Sosyal Güvenlik Kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almamak
- Sağlık açısından görevini devamlı yapmasına engel olabilecek vücut veya akıl hastalığı ile engeli bulunmamak
- Erkek adaylar için askerlik hizmetini yapmış, muaf veya tecil ettirmiş olmak
- Son 1 yıl içerisinde sözleşmeli personel olarak istihdam edilmiş ve sözleşmesi feshedilmiş adaylar başvuru yapamayacak
- Kamu Görevinden ihraç edilenler başvuru yapamayacak
- Son başvuru tarihi itibariyle 40 yaşını doldurmamış olmak
Pozisyona özel
- Büro Personeli (BP1) pozisyonu için: Yükseköğretim Kurumlarının İşletme, Maliye, Muhasebe, Muhasebe ve Finansal Yönetim, Muhasebe ve Finans Yönetimi, Muhasebe ve Finasman, Muhasebe ve Denetim, Muhasebe Bilgi Sistemleri ve Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri lisans programlarının birinden mezun olmak
- Büro Personeli (BP2) pozisyonu için: Yükseköğretim Kurumlarının İktisat, Kamu Yönetimi, Siyaset Bilimi ve Kamu Yönetimi, Siyaset Bilimi ve Uluslararası İlişkiler, İnsan Kaynakları veya İnsan Kaynakları Yönetimi, Uluslararası İlişkiler lisans programlarının birinden mezun olmak
- Kütüphaneci (K1) pozisyonu için: Yükseköğretim kurumlarının Bilgi ve Belge Yönetimi, Dokümantasyon ve Enformasyon, Arşivcilik, Kütüphanecilik, Kütüphanecilik ve Bilgi Çalışmaları lisans programlarının birinden mezun olmak
- Kütüphaneci (K1) pozisyonu için: Vardiyalı çalışmaya engel durumu bulunmamak; gerektiğinde iç ve dış mekanda 24 saat esasına göre vardiyalı sistemde çalıştırılacaktır
- Destek Personeli (Hizmetli) pozisyonları için: Ortaöğretim Kurumlarından (lise ve dengi okul) mezun olmak
- Destek Personeli (Hizmetli) pozisyonları için: İlanın son başvuru tarihi itibarıyla herhangi bir ön lisans veya lisans düzeyinde örgün öğretim (yüz yüze eğitim) programına kayıtlı olmamak (Açıköğretim ve uzaktan eğitim programlarına kayıtlı olanlar başvuru yapabilirler)
- Destek Personeli (Hizmetli) pozisyonları için: Temizlik hizmetleri alanında en az 6 (altı) ay tecrübeye sahip olmak ve bunu e-Devlet üzerinden alınacak barkodlu SGK Tescil ve Hizmet Dökümü ile belgelendirmek
- Destek Personeli (Hizmetli) pozisyonları için: Vardiyalı çalışmaya engel durumu bulunmamak; gerektiğinde iç ve dış mekanda 24 saat esasına göre vardiyalı sistemde çalıştırılacaktır
- Destek Personeli (Hizmetli) pozisyonları için: Üniversite birimlerinin açık, kapalı alanlarının temizliği, basit bakım ve onarım, ısıtma, soğutma gibi iklimlendirme hizmetleri, çevre düzenlemesi, çim biçme, çiçek ve peyzaj bakımı, budama ve sulama işlemlerini yürütecektir
- Destek Personeli (Hizmetli) pozisyonları için: Bu pozisyonlarda istihdam edilenler Hizmetli kadrosuna ait görevlerin tamamını yürütecektir
- Teknisyen (Bilgisayar) (T1) pozisyonu için: Ortaöğretim kurumlarının Bilişim Teknolojileri alanından mezun olmak
- Koruma ve Güvenlik Görevlisi (Kadın) (KG1) pozisyonu için: Ortaöğretim Kurumlarından (lise ve dengi okul) mezun olmak
- Koruma ve Güvenlik Görevlisi (Kadın) (KG1) pozisyonu için: 5188 sayılı Özel Güvenlik Hizmetlerine Dair Kanunun 10. maddesinde yer alan şartları taşıyor olmak
- Koruma ve Güvenlik Görevlisi (Kadın) (KG1) pozisyonu için: 7/24 saat esasına göre vardiyalı olarak (resmi tatil ve dini/milli bayramlar dahil) kapalı ve açık alanlarda çalışmasına engel durumu olmamak
- Koruma ve Güvenlik Görevlisi (Kadın) (KG1) pozisyonu için: 160 cm'den kısa olmamak ve boy uzunluğunun santimetre cinsinden son iki rakamı ile kilosu arasındaki fark 15'den fazla olmamak
- Koruma ve Güvenlik Görevlisi (Kadın) (KG1) pozisyonu için: Başvuruda boy-kilo bilgisi için Sağlık kuruluşlarından alınacak boy-kilo durumunu gösterir rapor (Hekim onaylı obezite formu veya boy-kilo indeksi formu vb.) ile belgelendirmek
- Koruma ve Güvenlik Görevlisi (Kadın) (KG1) pozisyonu için: Görevini devamlı yapmasına engel teşkil edecek sağlık problemi bulunmadığını tam teşekküllü bir sağlık kuruluşundan alınacak sağlık kurulu raporu ile belgelendirmek (Atanmaya hak kazanma durumunda istenecektir)
- Koruma ve Güvenlik Görevlisi (Kadın) (KG1) pozisyonu için: İlanın son başvuru tarihi itibarıyla herhangi bir ön lisans veya lisans düzeyinde örgün öğretim (yüz yüze eğitim) programına kayıtlı olmamak (Açıköğretim ve uzaktan eğitim programlarına kayıtlı olanlar başvuru yapabilirler)
- Koruma ve Güvenlik Görevlisi (Erkek) (KG2) pozisyonu için: Ortaöğretim Kurumlarından (lise ve dengi okul) mezun olmak
- Koruma ve Güvenlik Görevlisi (Erkek) (KG2) pozisyonu için: 5188 sayılı Özel Güvenlik Hizmetlerine Dair Kanunun 10. maddesinde yer alan şartları taşıyor olmak
- Koruma ve Güvenlik Görevlisi (Erkek) (KG2) pozisyonu için: 7/24 saat esasına göre vardiyalı olarak (resmi tatil ve dini/milli bayramlar dahil) kapalı ve açık alanlarda çalışmasına engel durumu olmamak
- Koruma ve Güvenlik Görevlisi (Erkek) (KG2) pozisyonu için: İlanın son başvuru tarihi itibarıyla herhangi bir ön lisans veya lisans düzeyinde örgün öğretim (yüz yüze eğitim) programına kayıtlı olmamak (Açıköğretim ve uzaktan eğitim programlarına kayıtlı olanlar başvuru yapabilirler)
- Koruma ve Güvenlik Görevlisi (Erkek) (KG2) pozisyonu için: 170 cm'den kısa olmamak ve boy uzunluğunun santimetre cinsinden son iki rakamı ile kilosu arasındaki fark 15'den fazla olmamak
- Koruma ve Güvenlik Görevlisi (Erkek) (KG2) pozisyonu için: Başvuruda boy-kilo bilgisi için Sağlık kuruluşlarından alınacak boy-kilo durumunu gösterir rapor (Hekim onaylı obezite formu veya boy-kilo indeksi formu vb.) ile belgelendirmek
- Koruma ve Güvenlik Görevlisi (Erkek) (KG2) pozisyonu için: Görevini devamlı yapmasına engel teşkil edecek sağlık problemi bulunmadığını tam teşekküllü bir sağlık kuruluşundan alınacak sağlık kurulu raporu ile belgelendirmek (Atanmaya hak kazanma durumunda istenecektir)
Değerlendirme süreci
- 1
2024 KPSS puan sıralaması esas alınmak suretiyle başarılı adayların isim listesi www.tau.edu.tr adresinden ilan edilecektir
- 2
Adaylar sonuç bilgilerini Kariyer Kapısı Platformu üzerinden görüntüleyebilecektir
- 3
Değerlendirmeler KPSS puan sıralamasına göre yapılacaktır
- 4
Adayların KPSS puanlarının eşit olması durumunda diploma tarihi itibariyle önce mezun olmuş olan aday tercih edilecektir
- 5
Diploma tarihi eşit olması halinde yaşı büyük olan aday tercih edilecektir
- 6
Kontenjan sayısının 10 (on) katı kadar yedek belirlenecektir
- 7
Asıl kazanan aday atanmak üzere başvuru yapmadığı takdirde ilan edilen yedek kazanan adaylar sırasıyla çağrılacaktır
Gerekli belgeler
- KPSS puanı, mezuniyet, adli sicil, askerlik ve kimliğine dair bilgiler e-Devlet üzerinden ilgili kurumların web servisleri aracılığıyla temin edilecektirYüklenecek
- Yurt dışından alınmış diplomaların Yükseköğretim Kurulu Başkanlığınca denkliğinin onaylandığını gösterir belgepdf formatında Diğer Belgeler bölümüne yüklenmesi gerekmektedirYüklenecek
- SGK Tescil ve Hizmet Dökümüe-Devlet sisteminden alınan, barkod bulunan, meslek kodunu gösterir belge sisteme yüklenmesi gerekmektedirYüklenecek
- İlan edilen unvanlardan belgelendirilmesi istenen durumlarla ilgili gerekli resmi belgeler (sertifika, deneyim belgesi, Barkodlu SGK Hizmet Dökümü) Diğer Belgeler sekmesi altında bulunan belgeler alanından ilgili doküman alanına mutlaka yüklenmelidirYüklenecek
- İlanda istenilen sertifika ve belgeler ilan tarihinden önce sahip olunması gerekmektedirYüklenecek
- Ortaöğretim mezunu adaylardan "Eğitim bilgisi bulunmamaktadır" uyarısı alanlar mezuniyet bilgilerini beyan usulüne göre (okul adı/türü/alan/mezuniyet tarihi/diploma puanı) elle girecek ve mezuniyetini kanıtlayıcı belge yükleyecektirYüklenecek
Dikkat edilmesi gerekenler
- Lisans mezunları için 2024 KPSS (B) grubu (P3) puanı; ortaöğretim mezunları için (Lise ve dengi okul) 2024 KPSS (B) grubu (P94) puanı esas alınacaktır
- E-Devlet şifresi içeren zarfı PTT Merkez Müdürlüklerinden şahsen başvuru ile T.C. Kimlik Numarası bulunan kimliği ibraz ederek temin edilmelidir
- Adayların söz konusu bilgilerinde hata varsa başvuru yapmadan önce ilgili kurumlardan gerekli güncelleme/düzeltmeleri yaptırmaları gerekmektedir
- Bir sağlık kuruluşundan alınmayan ve altında uzman imzası bulunmayan boy-kilo ölçüm belgeleri ile e-Devlet üzerinden alınacak "Kişiye Ait Sağlık Bilgi Formu" veya adaylar tarafından bildirilen şahsi beyanlar kabul edilmeyecektir
- İlanda bulunmayan hükümler için genel mevzuat hükümleri geçerlidir
Diğer detaylar
- 657 Sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 4. maddesinin (B) fıkrasına göre istihdam edilecektir
- 06.06.1978 tarihli ve 7/15754 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile yürürlüğe konulan Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar uygulanacaktır
- Yazılı ve/veya sözlü sınav yapılmaksızın, 2024 yılı KPSS (B) grubu puan sıralaması esas alınmak suretiyle seçim yapılacaktır
- Her aday yalnızca bir pozisyon için başvuru yapabilir; birden fazla pozisyon için başvuruda bulanan adayların bütün başvuruları geçersiz sayılır
Tümünü göster (24)Daha az göster
- Adaylar Kariyer Kapısı Platformu üzerinden başvurusu sonrasında Aday Başvuru Bilgileri dokümanını indirecektir
- İndirilecek Aday Başvuru Bilgileri dokümanı hafta içi mesai saatleri içerisinde en geç 04.09.2026 mesai bitimi (saat 16.30) Üniversite Personel Daire Başkanlığına şahsen teslim edilmelidir
- Teslim edilmeyen başvurular değerlendirmeye alınmayacaktır
- Kariyer Kapısı Platformu tarafından e-Devlet üzerinden otomatik olarak çekilen cep telefonu numarası ve e-posta adresi güncel tutulmalıdır
- Başvurular, E-Devlet şifresi ile yapılacağından adayların www.turkiye.gov.tr hesabının bulunması zorunludur
- Başvuruyu tamamlamak için Aday Başvuru Bilgileri belgesi şahsen teslim edilmeli; posta yoluyla veya diğer yollarla yapılan başvurular kabul edilmeyecektir
- Başvuru işleminin süresi içinde hatasız, eksiksiz ve ilanda belirtilen hususlara uygun yapılmasından ve belgelerin sisteme yüklenmesinden adaylar sorumludur
- Bu hususlara riayet etmeyen adaylar herhangi bir hak talebinde bulunamayacaktır
- Kontenjan sayısının 10 (on) katı kadar yedek belirlenecektir
- Asıl kazanan aday atanmak üzere başvuru yapmadığı takdirde ilan edilen yedek kazanan adaylar sırasıyla çağrılacaktır
- Üniversite gerekli gördüğü hallerde ilanın her aşamasında değişiklik yapma veya iptal etme yetkisine sahiptir
- Bu ilan tebliğ mahiyetinde olacağından adresine posta yolu ile tebligat yapılmayacaktır
- Adayların başvurularının kabul edilebilmesi için Kariyer Kapısı Platformu üzerinden başvuru tarihleri arasında yapacakları başvuru sonrasında Kariyer Kapısı Platformu "Başvurularım" sayfasında "Bilgiler" butonu üzerinden indirebilecekleri "Aday Başvuru Bilgileri" dokümanını teslim etmeleri gerekmektedir
- Atanmaya hak kazanan adayların sonuçların ilan edilmesinden itibaren 15 (on beş) gün içerisinde istenilen belgeler ile Türk-Alman Üniversitesi Personel Daire Başkanlığı'na şahsen müracaat etmeleri gerekmektedir
- Bu süre içerisinde istenilen belgeleri teslim etmeyen veya müracaat etmeyen adaylar hakkını kaybetmiş sayılır
- İlan edilen pozisyonlara atanmaya hak kazanan adaylardan gerçeğe aykırı belge verenler ya da beyanda bulunduğu tespit edilenler ile istenilen şartlardan herhangi birini taşımadığı sonradan anlaşılanların sözleşmeleri yapılmış ise derhal fesih edilecektir
- Gerçeğe aykırı belge veya beyan saptanan adaylar hakkında yasal işlem yapılacak ve kendilerine bir bedel ödenmiş ise bu bedel yasal faizi ile birlikte tazmin edilecektir
- KPSS'den yüksek puan almak ilanda yer alan sözleşmeli pozisyonuna yerleştirmede tek başına hak kazandırmayacaktır
- Pozisyon için belirtilen genel ve özel şartlara sahip olmayan adaylar değerlendirmeye alınmayacaktır
- Adayların sözleşmede belirtilen şartları yerine getirmeyen adayların sözleşmeleri 1 (bir) ay içerisinde feshedilecektir
Çalışma koşulları
- Çalışma yeri
- İstanbul
- Çalışma düzeni
- Vardiya: Evet · Esnek mesai: Hayır · Mesai beklentisi: Hayır
Nasıl başvurulur?
- Başlangıç
- 17 Ağustos 2026
- Son başvuru
- 31 Ağustos 2026
e-Devlet üzerinden Türk-Alman Üniversitesi Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım hizmeti ve Kariyer Kapısı https://kariyerkapisi.gov.tr/isealim adresi üzerinden elektronik ortamda yapılacaktır
- Belge Teslim Süresi
- Kesin sonuçların ilan edilmesinden itibaren 15 gün içerisinde
- Kesin Sonuçların İlanı
- 2026-09-18
- Başvuru Sonuçlarına İtiraz Tarihleri
- 2026-09-14 - 2026-09-16 (Mesai bitimi saat 16.30'a kadar)
- Başvuru Değerlendirme Sonuçlarının İlanı
- 2026-09-11
- Aday Başvuru Bilgileri Belgesinin Şahsen Teslim Tarihi
- 2026-09-04 (Mesai bitimi saat 16.30'a kadar)
Güncelleme: 17 Ağustos 2026 Kaynak: kamuilan.sbb.gov.tr
Benzer ilanlar
Tüm ilanlar →- Düzce Üniversitesi 153 Sözleşmeli Personel Alımı 153 kadro · Büro Personeli +7 · Son: 28 Eki · 13:00
- İstanbul Teknik Üni. 25 Sözleşmeli Personel Alımı 25 kadro · Destek Personeli +2 · Son: 27 Eki
- Ankara Üniversitesi 103 Sözleşmeli Personel Alımı 103 kadro · Destek Personeli +2 · Son: 19 Eki · 13:00
- Atatürk Üniversitesi 97 Sözleşmeli Personel Alımı 97 kadro · Hemşire +11 · Son: 16 Eki · 13:00
- Düzce Üniversitesi 3 Sözleşmeli Personel Alımı 3 kadro · Büro Personeli +1 · Son: 12 Eki · 13:00
- Ankara Hacı Bayram Veli 18 Sözleşmeli Personel Alımı 18 kadro · Büro Personeli +2 · Son: 12 Eki · 13:00