Kıyı Emniyeti Genel Müdürlüğü logosu
Kıyı Emniyeti Genel Müdürlüğü Sürekli işçi · Sözlü sınav + Yazılı sınav · Engelli kadrosu · Online / Şahsen

Kıyı Emniyeti Genel Müd. 5 Engelli İşçi Alımı

İstanbul'daki işyerlerinde görevlendirilmek üzere daimi işçi statüsünde Büro Personeli alımı yapılacak. Başvurular yalnızca İŞKUR üzerinden (web veya şahsen) yapılabilir; doğrudan kuruma yapılan başvurular geçersizdir.

Başvuru tarihleri19–23 Ekim
Kadro
5 kişi
Çalışma yeri
İstanbul
İstihdam
Sürekli işçi

Pozisyonlar ve kadrolar

Aranan bölüm her pozisyonun altında yazılı.

1 pozisyon · 5 kadro

Büro Personeli (Memur) (Engelli)İnsan Kaynakları Yönetimi, Bilgi Yönetimi, Bilgi ve Belge Yönetimi, Halkla İlişkiler ve Tanıtım, Büro Yönetimi ve Yönetici Asistanlığı, Adalet, Muhasebe ve Vergi Uygulamaları, MaliyeMezun Olunan Bölüm: İnsan Kaynakları Yönetimi, Bilgi Yönetimi, Bilgi ve Belge Yönetimi, Halkla İlişkiler ve Tanıtım, Büro Yönetimi ve Yönetici Asistanlığı, Adalet, Muhasebe ve Vergi Uygulamaları, MaliyeÖn lisansEKPSSİstanbul
5kadro

Yeni ilanları ilk sen gör

İlgilendiğin kadrolar için anlık bildirim al.

Uygulamayı indir

Bu ilan hakkında soru sor

Başvuru, mülakat ya da kurum hakkında, daha önce bu yoldan geçenlere forumda sor.

Forumda sor

Tüm adaylar için

  • Öğrenim: Ön lisans · İnsan Kaynakları Yönetimi, Bilgi Yönetimi, Bilgi ve Belge Yönetimi, Halkla İlişkiler ve Tanıtım, Büro Yönetimi ve Yönetici Asistanlığı, Adalet, Muhasebe ve Vergi Uygulamaları, Maliye
  • Geçerliliği devam eden en az yüzde 40 engelli sağlık kurulu raporuna sahip olmak
  • Temel bilgisayar kullanma becerisine sahip olup Microsoft Office programlarına hâkim olmak
  • Son başvuru tarihi itibariyle 36 yaşından gün almamış olmak
  • Analitik düşünebilmek, çözüm odaklı olmak ve sorumluluk alabilmek

Pozisyona özel

Büro Personeli (Memur) (Engelli)
  • Geçerliliği devam eden en az %40 engelli sağlık kurulu raporuna sahip olmak.
  • İŞKUR'daki iş gücü talebinin son başvuru tarihi itibarıyla 36 yaşından gün almamış olmak.
  • Temel bilgisayar kullanma becerisine sahip olmak; Microsoft Office programlarına hâkim olmak.
  • Analitik düşünebilmek, çözüm odaklı olmak ve sorumluluk alabilmek.
  • İstanbul ilindeki işyerlerinde çalışmayı kabul etmek.
EKPSS'den muaf öncelikli adaylar
  • Sözlü sınavda kurul üyelerince verilen puanların aritmetik ortalamasının en az 60 olması gerekir.
  • Bu adaylar için sözlü sınav sonucu atamaya esas başarı puanını oluşturur.

Değerlendirme süreci

  1. 1
    İŞKUR'a başvuru

    Başvurular İŞKUR web sitesi (esube.iskur.gov.tr) veya İŞKUR Hizmet Merkezlerine şahsen yapılır; kuruma doğrudan başvurular geçersizdir.

  2. 2
    Nihai liste iletimi

    İŞKUR, başvuru şartlarını sağlayan adayların nihai listesini kuruma iletir.

  3. 3
    Sözlü sınav / mülakat

    Sınav yeri, saati ve tarihi İŞKUR'dan nihai listelerin ulaşmasının ardından kurum web sitesinden ayrıca duyurulacaktır.

  4. 4
    Başarı puanı belirleme

    Sözlü sınav puanı ile EKPSS puanının aritmetik ortalaması alınarak atamaya esas başarı puanı hesaplanır.

  5. 5
    Asıl ve yedek liste ilanı

    En yüksek başarı puanından itibaren 5 asıl, 5 yedek aday belirlenir; liste kurum internet sitesinde yayımlanır.

  6. 6
    Güvenlik soruşturması

    İşe girmeye hak kazanan adaylar için güvenlik soruşturması ve arşiv araştırması yapılır; olumlu sonuçlanması hâlinde işbaşı yaptırılır.

Sınav puanlaması

100 üzerinden · başarı için en az 60
  • 20Türkiye Cumhuriyeti Anayasası
  • 20Atatürk İlke ve İnkılap Tarihi
  • 20Ulaştırma ve Altyapı Bakanlığı ile Kıyı Emniyeti Genel Müdürlüğü görevleri
  • 204857 Sayılı İş Kanunu
  • 20Genel kültür

Gerekli belgeler

  • Engelli sağlık kurulu raporuGeçerliliği devam eden, en az %40 engellilik oranını gösterir rapor; Büro Personeli (Engelli) pozisyonu için zorunlu.
    Duruma göre

Dikkat edilmesi gerekenler

  • Kuruluşa gönderilen aday listelerinde ilan edilen başvuru şartlarını sağlamayan adayların başvuruları geçersiz sayılacaktır
  • Kuruluşa yapılacak başvurular geçersizdir. Başvurular başvuru süreci içerisinde Türkiye İş Kurumu web sayfasından ya da Türkiye İş Kurumu Hizmet Merkezlerine şahsen gidilerek yapılabilecektir
  • Gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu tespit edilenlerin atamaları yapılmış olsa dahi iptal edilir. Hiçbir hak talep edilemez ve haklarında Türk Ceza Kanunun ilgili hükümleri uygulanmak üzere kuruluşun hakları saklıdır

Sık sorulanlar

Başvurumu nereye ve nasıl yapabilirim?

Başvurular İŞKUR'un esube.iskur.gov.tr adresi üzerinden çevrimiçi veya İŞKUR Hizmet Merkezlerine şahsen yapılabilir. Kuruma doğrudan yapılan başvurular geçersizdir.

Sınav ne zaman ve nerede yapılacak?

İŞKUR'dan nihai listelerin kuruma ulaşmasının ardından sözlü sınav/mülakat yeri, saati ve tarihi kurum web sitesinden ayrıca duyurulacaktır.

Başarı puanları eşit olursa ne olur?

Atamaya esas başarı puanlarının eşit olması hâlinde EKPSS puanı yüksek olan adaya öncelik tanınır.

Deneme süresi var mı, işten ayrılabilir miyim?

3 aylık deneme süresi uygulanır. Çalışma şartlarını kabul etmeyen adayların bu süre içinde hizmet akdini sonlandırma hakkı bulunmaktadır.

İlan ve süreçle ilgili duyuruları nereden takip edebilirim?

Tüm duyurular kuruluşun web sayfasının duyurular bölümünden yapılacak; ayrıca adreslere yazılı tebligat gönderilmeyecektir.

Alım hangi mevzuata dayanmaktadır?

09.08.2009 tarih ve 27314 sayılı Resmî Gazete'de yayımlanan 'Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik' kapsamında il düzeyinde (İstanbul) karşılanacaktır.

İlandaki diğer açıklamalar (9)
  • İlanlar, Türkiye İş Kurumunun internet adresinde yayınlanacaktır
  • İlanlara başvurular Türkiye İş Kurumu üzerinden yapılacaktır
  • Alım süreci ile ilgili tüm duyurular kuruluş web sayfası duyurular bölümünden yapılacak olup, ayrıca adreslere başka tebligat yapılmayacaktır
  • Bu kapsamda işe başlayacak adaylar engelli açığımızın bulunduğu İstanbul ilindeki işyerlerimizde çalışmaya muvafakat vermiş sayılır
  • Adaylar başvurularında sundukları belgelerin doğruluğundan sorumludurlar
  • Başvuru yapan adaylardan sınav sonucunda işe yerleştirmeye hak kazanacak adaylar iş yerinde ilgili mevzuatınca uygulanan ücret, tazminat, prim, fazla mesai, eğitim, görev yeri ve benzeri çalışma şartları hakkındaki uygulamaları kabul etmiş sayılacaktır
  • Aksi halde adayların 3 aylık deneme süresi içerisinde hizmet akdini sonlandırma hakkı bulunmaktadır
  • Alım il düzeyinde (İstanbul) karşılanacaktır
  • Asıl ve yedek aday listeleri Kuruluş internet sitesinden ilan edilecek ve listede yer alan adaylara ayrıca yazılı tebligat yapılmayacaktır

Çalışma koşulları

Çalışma yeri
İstanbul

Nasıl başvurulur?

Başlangıç
19 Ekim 2026
Son başvuru
23 Ekim 2026

Türkiye İş Kurumu web sayfasından veya Türkiye İş Kurumu Hizmet Merkezlerine şahsen

Kaynak: kamuilan.sbb.gov.tr Bilgileri nasıl hazırlıyoruz?