Giresun Üniversitesi logosu
Giresun Üniversitesi Sürekli işçi · Noter kurası + Sözlü sınav · Online / Şahsen

Giresun Üniversitesi 2 Tarım İşçi Alım İlanı

Ortaöğretim mezunları başvurabilir.

Başvuru tarihleri3–7 Ağustos
Kadro
2 kişi
Çalışma yeri
Giresun
İstihdam
Sürekli işçi

Pozisyonlar ve kadrolar

1 pozisyon · 2 kadro

Tarım İşçisiİstihdam Yöntemi: Kura ve Sözlü Sınav · Görev Yapacağı Birim: İdari ve Mali İşler Daire Başkanlığı (Fındık Araştırma ve Uygulama Merkezinde görev yapmak üzere)Ortaöğretim mezunu olmak
2kadro

Yeni ilanları ilk sen gör

İlgilendiğin kadrolar için anlık bildirim al.

Uygulamayı indir

Bu ilan hakkında soru sor

Başvuru, mülakat ya da kurum hakkında, daha önce bu yoldan geçenlere forumda sor.

Forumda sor

Başvuru şartları

Tüm adaylar için

  • Öğrenim: Lise · Ortaöğretim
  • Türk vatandaşı olmak
  • 18 yaşını tamamlamış olmak
  • Devletin güvenliğine karşı suçlardan, anayasal düzene karşı suçlardan, milli savunmaya karşı suçlardan, Devlet sırlarına karşı suçlardan, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik suçlarından mahkûm olmamak
  • Terör örgütleriyle eylem birliği içerisinde olmamış olmak
  • Kamusal hakları kullanmaktan yoksun bırakılmamış olmak
  • Görevini devamlı yapmaya engel olabilecek sağlık sorunu olmamak
  • Erkek adaylar için askerlik hizmetini yapmış, muaf veya tecilli olmak
  • Herhangi bir sosyal güvenlik kurumundan emeklilik, yaşlılık veya malullük aylığı almıyor olmak
  • Vardiyalı veya dönüşümlü çalışmaya engel durumu olmamak
  • Son başvuru tarihi itibariyle 35 yaşından gün almamış olmak
  • Kamu Kurum ve Kuruluşlarının ilgili disiplin mevzuatı uyarınca görevinden veya meslek ten ihraç edilmemiş olmak

Pozisyona özel

  • Son başvuru tarihi itibariyle 35 yaşından gün almamış olmak
  • Ortaöğretim mezunu olmak

Değerlendirme süreci

  1. 1

    Noter huzurunda kura çekimi 13.08.2026 Perşembe günü saat 10:30'da Giresun Üniversitesi Şehit Ömer Halis Demir Konferans Salonu'nda yapılacaktır

  2. 2

    Adaylar istemeleri halinde kura çekimini izleyebileceklerdir

  3. 3

    Sözlü sınava alınacak asıl adayların listesi açık işin 4 katı, öncelik hakkına sahip olanların 4 katı olarak kura çekimi sonucu belirlenir

  4. 4

    Kura ile ayrıca aynı sayıda yedek adayın isimlerini kapsayan bir liste oluşturulur

  5. 5

    Kura sonucu belirlenen adaylara sözlü sınav yapılacaktır

  6. 6

    Sözlü sınava katılmaya hak kazanan asıl ve yedek adayların listesi, sözlü sınavın gün/saat/yeri ve itiraz sonuçları Giresun Üniversitesi internet sitesinde (www.giresun.edu.tr) duyurulacaktır

  7. 7

    Sözlü sınav, adayların başvurdukları hizmet alanına ilişkin mesleki bilgi ve becerilerden, yürütmekle yükümlü olacakları vazifelerdeki yetkinliklerini ölçmeye yönelik yapılacaktır

  8. 8

    Sözlü sınavda tüm adaylar 100 (yüz) tam puan üzerinden değerlendirilecek olup adayların atanmaya esas başarı puanı bu puan üzerinden tespit edilecektir

  9. 9

    Adaylar 100 tam puan üzerinden; genel görünüş, genel davranış, iletişim ve ifade etme yeteneği alanında toplam 50 puan, istihdam edilecekleri alanlarla ilgili mesleki yeterlilik alanında toplam 50 puan üzerinden değerlendirileceklerdir

  10. 10

    Sözlü Sınavda yüz üzerinden en az 60 puan alanlar başarılı sayılacaktır

  11. 11

    Başarı puanının eşitliği halinde sırasıyla; yaşı büyük olan adaya, yaşlarının aynı olması halinde mezuniyet tarihi öncesi olan adaya öncelik verilmek suretiyle başarı sıralaması belirlenir

  12. 12

    Sözlü sınava katılmayan asıl aday yeri yerine yedek listeden ilk sırasındaki kişi ile devam edilecektir

  13. 13

    Sözlü sınav puanı en yüksek adaydan başlanmak suretiyle açık iş sayısı kadar asıl ve aynı sayıda yedek aday belirlenir

  14. 14

    Sözlü sınava girmemeye hak kazandığı halde ilan edilen sınav tarihlerinde sınava katılmayan adaylar, sınav hakkını kaybetmiş sayılacaktır

  15. 15

    Sınavda başarı göstererek atamaya hak kazanan adaylardan doğum, hastalık vb. nedenlerle gelemeyecek durumda olanların bu durumlarını belgelemeleri halinde kanuni mazeretlerinin sona ermesini takiben 30 gün içinde göreve başlamaları sağlanacaktır

  16. 16

    Sözlü Sınav sonucu yapılan itirazlar, ivedi olarak Sınav Kuruluna ulaştıktan sonra 2 iş günü içinde karara bağlanır

Gerekli belgeler

  • Nüfus Cüzdan/Kimlik Fotokopisi
    Yüklenecek
  • İkametgah belgesi
    Yüklenecek
  • 2 adet vesikalık fotoğraf
    Yüklenecek
  • Adli Sicil BelgesiKarekodlu veya barkodlu E-devlet çıktısı
    Yüklenecek
  • Diploma veya mezuniyet belgesiKarekodlu veya barkodlu E-devlet çıktısı
    Yüklenecek
  • SGK'dan emeklilik ve yaşlılık aylığı alıp almadığına ilişkin belgee-Devletten SGK tescil ve hizmet dökümü/barkodlu belge
    Yüklenecek
  • Erkek adaylar için terhis, tecil veya muafiyet belgesi
    Duruma göre
  • Öncelik hakkına sahip olanların, öncelikli durumlarını gösterir belgenin aslı ve fotokopisi
    Yüklenecek
  • Atamaya hak kazanılan mesleği yapmaya herhangi bir engeli bulunmadığına dair tam teşekküllü hastaneden alınmış Sağlık Kurulu Raporu
    Yüklenecek

Dikkat edilmesi gerekenler

  • Affa uğramış olsa bile Devletin güvenliğine karşı suçlar, anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, milli savunmaya karşı suçlar, Devlet sırlarına karşı suçlar ve casusluk, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkûm olmamak gerekmektedir
  • Bu kişiler hakkında Türk Ceza Kanununun ilgili hükümleri uygulanmak üzere, Cumhuriyet Başsavcılığına suç duyurusunda bulunulacaktır
  • Diğer hususlarla ilgili mevzuat/yönetmelik hükümleri ne göre hareket edilecektir
  • Sözlü sınava katılmaya hak kazanan asıl ve yedek adayların listesi, sözlü sınavın gün/saat/yeri, itiraz sonuçları ile diğer her türlü duyurular Giresun Üniversitesi internet sitesinde duyurulur. Bu duyuru tebliğ mahiyetinde kabul edilir ve ilgililerin adresine posta yolu ile ayrıca tebligat yapılmaz

Diğer detaylar

  • 2527 sayılı Türk Soylu Yabancıların Türkiye'de Meslek ve Sanatlarını Serbestçe Yapabilmelerine, Kamu, Özel Kuruluş veya İşyerlerinde Çalıştırılabilmelerine İlişkin Kanun hükümleri saklı kalmak kaydıyla Türk vatandaşı olmak
  • 18 yaşını tamamlamış olmak
  • Milli Güvenlik Kurulunca Devletin milli güvenliğine karşı faaliyette bulunduğuna karar verilen yapı, oluşum veya gruplara ya da terör örgütlerine üyeliği, mensubiyeti veya iltisakı yahut bunlarla irtibatı bulunmamak
  • Kamusal hakları kullanmaktan yoksun bırakılmamış olmak
Tümünü göster (21)
  • Vardiyalı veya dönüşümlü çalışmaya engel durumu olmamak
  • Başvurularda adayların Adrese Dayalı Nüfus Kayıt Sisteminde kayıtlı olan birinci yerleşim yeri adresi dikkate alınacaktır. Son 6 aydır işgücü talebinin açık olduğu il/ilçelerde ikamet edenlerin başvuruları geçerli kabul edilecektir
  • İlan edilen kadrolara başvuru sonucunda atanmaya hak kazanan adaylar 4857 sayılı İş Kanunu hükümleri çerçevesinde sürekli işçi olarak istihdam edilecektir
  • 2 (iki) ay deneme süresi olup, deneme süresi içinde başarısız olanların iş akdi bildirimi süresinden beklenmeksizin feshedilecektir
  • Kamu Kurum ve Kuruluşlarının ilgili disiplin mevzuatı uyarınca görevinden veya meslek ten ihraç edilenlerin başvuruları kabul edilmeyecektir
  • Adaylardan, gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu tespit edilenler ile şartları taşımadığı sonradan tespit edilenlerin başvuruları ilan/sınav/göreve başlama sürecinin her aşamasında idarece sonlandırılabilecektir
  • Yerleştirme sonucu atama için öngörülen niteliklere sahip olmayan adaylar ile yanlış, yanıltıcı veya yalan beyanda bulunarak yerleşenlerin atamaları yapılmayacaktır
  • Sehven yapılmış olsa dahi atama işlemleri iptal edilecektir
  • Yerleştirildiği kadroların nitelik ve şartlarını taşıdığı halde istenilen belgeleri süresi içinde teslim etmeyen adaylar göreve başlatılmayacaktır
  • Yapılan sınavlar sonucunda asıl ve yedek olarak başarılı olan adaylar Giresun Üniversitesi internet sitesinde (www.giresun.edu.tr) ilan edilecek olup, adaylara ayrıca yazılı tebligat yapılmayacaktır
  • Başvuru yapan adayların başvuru sürecini belirtilen internet adresinden takip etmeleri önem arz etmektedir
  • Sözlü Sınav sonucu belirlenen asıl adaylardan göreve başlamayanlerin, deneme süresi içerisinde iş akdi fesih edilenlerin, belirtilen süre içerisinde belge teslim etmeyenlerin veya başvuru şartlarını taşımadığı tespit edilenlerin yeri yerine sözlü sınav sonucu yedek olarak belirlenen listeden ilk sırasındaki adaydan başlanmak suretiyle yerleştirme yapılacaktır
  • Adaylar, sözlü sınav sonuçlarının açıklanmasından itibaren 3 iş günü içinde sınav sonuçlarına ilişkin itiraz dilekçelerini Giresun Üniversitesi Personel Daire Başkanlığı evrak birimine yazılı olarak verebilir
  • T.C. Kimlik numarası, adı, soyadı, imza ve adresi olmayan dilekçe, faksla, posta veya e-posta yolu ile yapılan itiraz ile süresi geçtikten sonra yapılan itirazlar dikkate alınmayacaktır
  • Asıl ve yedek adayların belge teslim tarihi 31 Ağustos 2026'dır
  • Sözlü sınav tarihi 19 Ağustos 2026, saat 10:00'dır
  • Sözlü sınav yeri Giresun Üniversitesi Fen Edebiyat Fakültesi A-Blok Öğrenci Girişi Güre Yerleşkesi Mevlânâ Celâleddîn-i Rûmî Konferans Salonu'dur

Çalışma koşulları

Çalışma yeri
Giresun
Çalışma düzeni
Vardiya: Vardiyalı veya dönüşümlü çalışma · Esnek mesai: Hayır

Nasıl başvurulur?

Başlangıç
3 Ağustos 2026
Son başvuru
7 Ağustos 2026

Online veya şahsen

Güncelleme: 3 Ağustos 2026