Gaziantep İslam Bilim ve Teknoloji Üniversitesi 4/B Sözleşmeli · KPSS · e-Devlet / Kariyer Kapısı

Gaziantep İslam Bilim ve Tek. Üni. 29 Alım İlanı

Gaziantep'te 13 farklı pozisyon. Lisans, ön lisans ve ortaöğretim mezunları başvurabilir.

Son başvuru15 Eylül

Başvuru tarihleri1–15 Eylül

Kadro: 29 kişi
Çalışma yeri: Gaziantep
KPSS: P3 · P93 · P94 (≥ 60)
İstihdam: 4/B Sözleşmeli
Çalışma şekli: Tam zamanlı

Pozisyonlar ve kadrolar

Aranan bölüm her pozisyonun altında yazılı.

13 pozisyon · 29 kadro

Mühendis (Erkek)Makine Mühendisliğiİlan Kodu: MH1 · Mezuniyet Durumu: LisansP3 ≥ 60

1kadroP3 ≥ 60

Mühendis (Erkek)Elektrik-Elektronik Mühendisliğiİlan Kodu: MH2 · Mezuniyet Durumu: LisansP3 ≥ 60

1kadroP3 ≥ 60

Tekniker (Erkek)Makineİlan Kodu: TK1 · Mezuniyet Durumu: Ön LisansP93 ≥ 60

1kadroP93 ≥ 60

Tekniker (Erkek)Elektrikİlan Kodu: TK2 · Mezuniyet Durumu: Ön LisansP93 ≥ 60

1kadroP93 ≥ 60

Tekniker (Kadın-Erkek)Bilgisayar Programcılığıİlan Kodu: TK3 · Mezuniyet Durumu: Ön LisansP93 ≥ 60

1kadroP93 ≥ 60

Tekniker (Erkek)Siber Güvenlik Analistliği / İnternet ve Ağ Teknolojileri / Bilgisayar Teknolojisi / Bulut Bilişimİlan Kodu: TK4 · Mezuniyet Durumu: Ön LisansP93 ≥ 60

1kadroP93 ≥ 60

Yeni ilanları ilk sen gör

İlgilendiğin kadrolar için anlık bildirim al.

Uygulamayı indir

Bu ilan hakkında soru sor

Başvuru, mülakat ya da kurum hakkında, daha önce bu yoldan geçenlere forumda sor.

Forumda sor

Başvuru şartları

Tüm adaylar için

Öğrenim: Lisans · Makine Mühendisliği
Öğrenim: Lisans · Elektrik-Elektronik Mühendisliği
Öğrenim: Ön lisans · Makine Teknolojileri
Öğrenim: Ön lisans · Elektrik Teknolojileri
Öğrenim: Ön lisans · Bilgisayar Programcılığı
Öğrenim: Ön lisans · Siber Güvenlik / İnternet ve Ağ Teknolojileri / Bilgisayar Teknolojisi / Bulut Bilişim
Öğrenim: Ön lisans · Laborant / Veteriner Sağlık / Veteriner Sağlık Teknikleri
Öğrenim: Lise · İnşaat Teknolojisi
Öğrenim: Lise · Bilişim Teknolojileri
Öğrenim: Lise · Elektrik-Elektronik Teknolojisi
Öğrenim: Lise · Ortaöğretim (herhangi bir alan - Destek Personeli)
Öğrenim: Lisans · Gastronomi ve Mutfak Sanatları / Mutfak Sanatları ve Yönetimi
657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 48. maddesinde belirtilen genel şartları taşıyor olmak
Göreve başlamasına engel hali bulunmamak
657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 53. madde hükümleri saklı kalmak kaydı ile görevini devamlı yapmasına engel olabilecek vücut, ruh veya akıl hastalığı bulunmamak
Kamu haklarından mahrum bulunmamak
Çeşitli Kanun Hükmünde Kararnameler ile kamu görevinden çıkarılmamış olmak
Herhangi bir Sosyal Güvenlik Kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almıyor olmak
2024 yılı KPSS (B) grubu sınavına girmiş olmak ve ilgili puan türünde 60 ve üzeri puan almış olmak
Erkek adaylar için askerlikle ilişkisi bulunmamak (Muaf, Tecilli veya Askerliğini yapmış olmak)
Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Kanunu gereğince sözleşme yapmaya hak kazanmak
Sözleşmeli personel olarak daha önce sözleşmesinin feshedilmemiş olmak (fesih tarihinden itibaren bir yıl geçmiş olmak)
Başvuru bitimi tarihi itibarıyla 35 yaşını bitirmemiş olmak
Müracaat tarihi itibariyle 35 yaşını doldurmamış olmak
Yükseköğretim Kurumlarında örgün eğitim öğrencisi olarak kaydı bulunmamak (TN2, DP1, DP2 için)

Pozisyona özel

Kamu haklarından mahrum bulunmamak
Çeşitli Kanun Hükmünde Kararnameler ile kamu görevinden çıkarılmamış olmak
Herhangi bir Sosyal Güvenlik Kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almıyor olmak
Güvenlik Soruşturması veya Arşiv Araştırması olumlu olmak
Sözleşmeli personelin, hizmet sözleşmesi esaslarına aykırı hareket etmesi nedeniyle sözleşmesinin feshedilmesi veya sözleşme dönemi içinde sözleşmeyi tek taraflı feshetmesi halinde, fesih tarihinden itibaren bir yıl geçmedikçe kamu kurum ve kuruluşlarının sözleşmeli personel pozisyonlarında yeniden istihdam edilemez
Yurt dışında eğitim görenlerin mezuniyet belgelerinin denkliği ilgili makamlarca onaylanmış olmalıdır
Unvan şartlarında tecrübe isteniyorsa, tecrübe için meslek kodunu gösterir e-Devletten alınan karekodlu belgeler kabul edilecektir
SGK Hizmet dökümünde yer alan meslek kodu ile tecrübe istenilen pozisyonun uyumlu olması gerekir
Adaylardan istenilen sertifikaların Milli Eğitim Bakanlığından veya Milli Eğitim Bakanlığından onaylı kurslardan belge sahibi olmak
Erkek adaylar için askerlikle ilişkisi bulunmamak (Muaf, Tecilli veya Askerliğini yapmış olmak)

Tercih sebebi

Vardiyalı çalışma düzenine uyum sağlamak

Beceriler

İş Sağlığı ve Güvenliği Sertifikası (B Sınıfı - Mühendisler için) · Orta
İş Sağlığı ve Güvenliği Sertifikası (C Sınıfı - Elektrik-Elektronik Mühendisleri için) · Orta

Değerlendirme süreci

1
Başvurulan her unvan için değerlendirme 2024 KPSS (B) grubu KPSS P3, KPSS P93 ve KPSS P94 puanına göre puan sırası esas alınarak başvuru bitiş tarihinden itibaren Komisyon tarafından yapılacaktır
2
İlanda belirtilen tüm şartları sağlayanlar arasından, yazılı ve sözlü sınav yapılmaksızın doğrudan KPSS puan sıralamasına göre en yüksek puanlı adaydan başlamak suretiyle ilan edilen pozisyon sayısı kadar asıl ve ilan edilen pozisyon sayısının 5 katı kadar yedek aday belirlenecektir
3
Adayların puanlarının eşit olması durumunda mezuniyet tarihi önce olan adaya, eşitliğin devam etmesi halinde doğum tarihi önce olan adaya öncelik tanınacaktır
4
Bunların da eşit olması durumunda kura usulü ile belirlenecektir
5
Sonuçlar en geç 10 işgünü içinde http://www.gibtu.edu.tr ve https://kariyerkapisi.gov.tr/isealim adresinden ilan edilecektir
6
Adaylar başvurularına ilişkin tüm bilgilere Kariyer Kapısı Platformu üzerinden ulaşabileceklerdir

Gerekli belgeler

Başvuru işleminin hatasız ve bu ilanda belirtilen hususlara uygun olarak yapılması
Yüklenecek
Mezuniyet belgesi veya diplomaotomatik gelmeyen adaylar için onaylı diploma örneği veya mezuniyet belgesi pdf formatında sisteme yüklenmesi - e-Devlet'ten barkodlu belge alınabilir
Otomatik
Yurt dışından alınmış diplomaların denkliğinin onaylandığını gösterir belge
Yüklenecek
İlan edilen unvanlardan belgelendirilmesi istenen durumlarla ilgili gerekli resmi belgeler
Yüklenecek
Denklik belgesiYurt dışındaki veya yurt içindeki öğretim kurumlarından mezun olup denkliği olan adaylar için
Duruma göre
Tecrübe belgesiSGK Hizmet Dökümü - barkodlu, meslek kodunu gösterir
Yüklenecek
İş Sağlığı ve Güvenliği Sertifikasıilgili pozisyonlar için
Duruma göre
Sözleşmeli personel olarak daha önce sözleşmesi feshedilmemişse o konuda belgesözleşme imzalama aşamasında
Yüklenecek

Dikkat edilmesi gerekenler

Herhangi bir kurumda örgün öğrenim öğrencisi olan adaylar sözleşme imzalamaya hak kazanmaları durumunda uygulanacak mesai saatleri içerisinde ders sebebiyle görev yerlerinden ayrılmalarına izin verilmeyeceğini göz önünde bulundurmalıdırlar
Adaylar başvurularının e-Devlet Kapısında 'Başvurularım' ekranında 'Başvuru Alındı' ibaresinin görülmesi yoluyla kontrol etmeleri gerekmektedir. 'Başvurularım' ekranında 'Başvuru Alındı' ibaresi görülmeyen hiçbir başvuru değerlendirilmeye alınmayacaktır

Diğer detaylar

Sözleşmeli personel 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 4. maddesinin (B) fıkrası uyarınca istihdam edilecektir
Sözleşmeli personel tam zamanlı olarak çalıştırılacaktır
Değerlendirme 2024 KPSS (B) grubu puanlarına göre puan sırası esas alınarak yapılacaktır
Yazılı ve sözlü sınav yapılmaksızın doğrudan KPSS puan sıralamasına göre en yüksek puanlı adaylardan başlanarak ilan edilen pozisyon sayısı kadar asıl ve pozisyon sayısının 5 katı kadar yedek aday belirlenecektir

Tümünü göster (25)

Adayların bütün başvuruları hatasız ve bu ilanda belirtilen hususlara uygun olarak yapılması, istenilen belgelerin başvuru aşamasında sisteme yüklenmesi adayın sorumluluğundadır
İlana yapılan başvurular Kariyer Kapısı İşe Alım Platformu üzerinden elektronik ortamda yapılacaktır
Şahsen veya posta ile yapılan başvurular kabul edilmeyecektir
Normal mesai saatleri 08.00-17.00 olup vardiyalı çalıştırılacak personel için mesai saatleri 24 saat esaslı ve dönüşümlü çalışma şeklinde uygulanmaktadır
Üniversitenin Gaziantep ili dışında teşkilatı bulunmadığından sözleşmeli personelin başka bir kuruma ve il dışına naklen tayini mümkün değildir
İstihdama hak kazanıp göreve başlatılan personelin dört yıl süreyle herhangi bir sebeple kurumlar arası naklen geçişi yasal olarak mümkün olmadığından başvuru yapacak adayların bu durumu göz önünde bulundurmaları gerekmektedir
Üniversitemiz web sayfasından yapılan tüm duyurular tebligat mahiyetinde olup kişilere ayrıca yazılı tebligat yapılmayacaktır
Üniversitemiz gerekli durumlarda ilanın her aşamasında ilanı iptal ve/veya ilanda değişiklik yapma hakkına sahiptir
İlanda bulunmayan hükümler için genel mevzuat hükümleri uygulanır
KPSS'de yüksek puan almak, ilanda yer alan sözleşmeli pozisyona yerleştirmede tek başına hak kazandırmaz
Adaylar sadece tek bir unvan için ilan kodu belirterek başvuru yapacaklardır. Birden fazla unvan ve ilan kodu ile başvuru yapıldığı takdirde adayın bütün başvuruları geçersiz sayılacaktır
Adaylar Kurumumuz ilanına başvuruda bulunarak 6698 sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu (KVKK) kapsamında kişisel verilerinin kaydedilmesi, işlenmesi ve paylaşılmasına muvafakat vermiş sayılırlar
Gerçeğe aykırı belge verenler ya da beyanda bulunanlar hakkında yasal işlem başlatılacak olup kendileri ile sözleşme yapılmış olsa bile sözleşmeleri iptal edilecektir. Bu kişilere kurumumuzca bir ücret ödenmiş ise bu ücret yasal faizi ile tazmin edilecektir
İdare, ihtiyaca binaen birimlerde kurum içi görevlendirme yapma hakkına sahiptir
İdare, ihtiyaca binaen gerekli durumlarda nöbet ve vardiya sistemi uygulayabilir
Adayların sözleşme imzalamaya hak kazanmaları durumunda, kendilerine uygulanacak mesai saatleri içerisinde ders sebebiyle görev yerlerinden ayrılmalarına izin verilmeyeceğinden herhangi bir kurumda örgün öğrenim öğrencisi olan adayların başvuru yaparken bu durumu göz önünde bulundurmaları gerekmektedir
Atanmaya hak kazanan adaylar, sonuçların ilan edilmesinden itibaren 7 gün içerisinde istenilen belgeleri Gaziantep İslam Bilim ve Teknoloji Üniversitesi Rektörlüğü Personel Daire Başkanlığına şahsen teslim etmek zorundadır. Süresi içinde belgelerini teslim etmeyen adaylar atama hakkını kaybeder
Sözleşme yapmaya hak kazanan adaylar için yapılacak olan güvenlik soruşturması veya arşiv araştırması sonucunun olumlu olması halinde kendileriyle sözleşme yapılacaktır
Adaylarla sözleşme imzalamaya hak kazanmaları halinde Hizmet Sözleşmesi yapılacak olup sözleşmede belirtilen şartları yerine getirmeyen adayların sözleşmeleri 1 ay içerisinde feshedilecektir
Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esasların Ek 6. maddesi gereğince 'İşe alınması açısından gerekli olan niteliklerden herhangi birini taşımadığının sonradan anlaşılması, işe alınma açısından gerekli olan niteliklerden herhangi birini sonradan kaybetmesi' hallerinde hizmet sözleşmesi Üniversitemizce tek taraflı olarak feshedilir
Üniversitemiz, ihtiyaca binaen başvuru ve değerlendirme takviminde değişiklik yapma hakkını saklı tutar

Çalışma koşulları

Çalışma yeri: Gaziantep
Ücret — Ücret: Özel Bütçeden karşılanmak
Ücret — Currency: TRY
Çalışma düzeni: Haftalık saat: 40 · Vardiya: Vardiyalı çalışma sistemi uygulanabilir (24 saat esaslı, dönüşümlü) · Esnek mesai: Hayır · Mesai beklentisi: Hayır

Yan haklar

Ücret Özel Bütçeden karşılanacaktır

Nasıl başvurulur?

Başlangıç: 1 Eylül 2026
Son başvuru: 15 Eylül 2026

Kariyer Kapısı İşe Alım Platformu (https://kariyerkapisi.gov.tr/isealim) üzerinden veya e-Devlet Kapısı aracılığıyla elektronik ortamda

Ek Bilgi: Adayların başvurularının kabul edilebilmesi için Kariyer Kapısı Platformu üzerinden başvuru yapmasının ardından Kariyer Kapısı Platformu üzerinden 'Aday Başvuru Bilgileri' dokümanını en geç 17/09/2026 tarihi saat 17.00'ye kadar Gaziantep İslam Bilim ve Teknoloji Üniversitesi Personel Dairesi Başkanlığına şahsen teslim etmeleri gerekmektedir
Sonuçların İlan Edileceği İnternet Sitesi: http://www.gibtu.edu.tr ve https://kariyerkapisi.gov.tr/isealim
İletişim: Telefon: 0342 909 7500 - 1607-1602, E-posta: [email protected]

Güncelleme: 1 Eylül 2026 Kaynak: kamuilan.sbb.gov.tr

Tüm ilanlar →

Gaziantep İslam Bilim ve Tek. Üni. 29 Alım İlanı

Pozisyonlar ve kadrolar

Bu ilan hakkında soru sor

Başvuru şartları

Tüm adaylar için

Pozisyona özel

Tercih sebebi

Değerlendirme süreci

Gerekli belgeler

Dikkat edilmesi gerekenler

Diğer detaylar

Çalışma koşulları

Nasıl başvurulur?

Benzer ilanlar