Bartın Üniversitesi 4/B Sözleşmeli · KPSS + Yazılı sınav + Sözlü sınav + Noter kurası · e-Devlet / Kariyer Kapısı / Şahsen / Posta

Bartın Üniversitesi 4 Sözleşmeli Personel Memur Alım İlanı

Bartın'da 4 farklı pozisyon. Lisans, ön lisans ve ortaöğretim mezunları başvurabilir.

Son başvuru28 Temmuz

Başvuru tarihleri14–28 Temmuz

Kadro: 4 kişi
Çalışma yeri: Bartın
KPSS: P3 · P93 · P94
İstihdam: 4/B Sözleşmeli

Pozisyonlar ve kadrolar

Aranan bölüm her pozisyonun altında yazılı.

4 pozisyon · 4 kadro

MühendisElektrik-Elektronik Mühendisliği, Elektrik ve Elektronik Mühendisliği veya Elektrik Mühendisliği lisans bölümü mezunu; ilgili meslek kodlarında (2150.01 veya 2151.04) en az 2 yıl SGK hizmet dökümü ile belgelenmiş tecrübeCinsiyet: Erkek/Kadın · İlan No: 2026-03LisansP3

1kadroP3Lisans

TeknikerMeslek Yüksekokullarının Makine veya Makine Teknolojisi Programı mezunu; mekanik tesisat, ısıtma-soğutma ve bakım-onarım alanında en az 2 yıl SGK hizmet dökümü ile belgelenmiş tecrübe; vardiyalı/icap usulü ve arazide çalışmaya engel durumu bulunmamakCinsiyet: Erkek/Kadın · İlan No: 2026-04Ön LisansP93

1kadroP93Ön Lisans

TeknisyenMeslek liselerinin Elektrik veya Elektrik-Elektronik bölümü mezunu; elektrik tesisatı, bakım ve onarım alanında en az 2 yıl SGK hizmet dökümü ile belgelenmiş tecrübe; 35 yaşını doldurmamış olmak; askerliğini yapmış veya muaf olmak; vardiyalı/icap usulü ve arazide çalışmaya engel durumu bulunmamakCinsiyet: Erkek · İlan No: 2026-05Ortaöğretim (Lise ve Dengi)P94

1kadroP94Ortaöğretim (Lise ve Dengi)

ProgramcıBilgisayar Mühendisliği, Yazılım Mühendisliği, Bilişim Sistemleri Mühendisliği, Yönetim Bilişim Sistemleri, Bilgisayar ve Öğretim Teknolojileri Öğretmenliği, Bilgisayar Sistemleri Öğretmenliği, Bilgisayar Öğretmenliği veya Bilgisayar Teknolojisi ve Bilişim Sistemleri lisans bölümü mezunu; backend (C#, PHP/Laravel, Node.js, Asp.Net, Python, R) veya frontend (HTML5, CSS3, Javascript, Typescript, React, Next.js) teknolojilerinden en az birinde deneyim; YDS İngilizce'den en az D düzeyi veya eşdeğer uluslararası sınav puanı; KPSS puan sıralamasına göre ilan edilen kadro sayısının 10 katı aday için yazılı ve/veya sözlü sınav yapılacaktırCinsiyet: Erkek/Kadın · İlan No: 2026-06LisansP3

1kadroP3Lisans

Yeni ilanları ilk sen gör

İlgilendiğin kadrolar için anlık bildirim al.

Uygulamayı indir

Bu ilan hakkında soru sor

Başvuru, mülakat ya da kurum hakkında, daha önce bu yoldan geçenlere forumda sor.

Forumda sor

Başvuru şartları

Tüm adaylar için

Öğrenim: Lisans · Pozisyona göre değişmektedir: Mühendis ve Programcı için Lisans; Tekniker için Ön Lisans; Teknisyen için Ortaöğretim (Meslek Lisesi)
Deneyim: 2 yıl — Mühendis, Tekniker ve Teknisyen pozisyonları için ilgili alanda en az 2 yıl fiilen çalışmış olmak ve SGK hizmet dökümü ile belgelendirmek.
657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 48. maddesindeki genel şartları taşımak
2024 KPSS (B) grubu sınavına girmiş olmak (Lisans: P3, Ön Lisans: P93, Ortaöğretim: P94)
7315 sayılı Kanun uyarınca arşiv araştırması sonucunun olumlu olması
Herhangi bir sosyal güvenlik kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almıyor olmak
Teknisyen pozisyonu için 35 yaşını doldurmamış olmak
Teknisyen pozisyonu için askerliğini yapmış veya muaf olmak
Programcı pozisyonu için YDS İngilizce'den en az D düzeyinde puan veya eşdeğer uluslararası sınav puanı
Tekniker ve Teknisyen pozisyonları için vardiyalı/icap usulü ve arazide çalışmaya engel durumu bulunmamak

Beceriler

Elektrik-Elektronik Mühendisliği (Mühendis pozisyonu için) · İleri
Mekanik tesisat, ısıtma-soğutma ve bakım-onarım (Tekniker pozisyonu için) · Orta
Elektrik tesisatı, bakım ve onarım (Teknisyen pozisyonu için) · Orta
Yazılım geliştirme - Backend veya Frontend (Programcı pozisyonu için) · Orta

Pozisyona özel

657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 48. maddesinde belirtilen şartları taşımak zorunludur.
7315 sayılı Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Kanunu uyarınca yaptırılacak arşiv araştırması sonucunun olumlu olması gerekmektedir.
Adayların herhangi bir sosyal güvenlik kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almamaları gerekmektedir.
Sözleşme yapmaya hak kazanan adaylar sözleşmede belirtilen görev yerinde ikamet etmek zorundadır.
Yurt dışından alınmış diplomaların Yükseköğretim Kurulu Başkanlığınca denkliğinin onaylandığını gösterir belge başvuruya eklenecektir.
657 sayılı Kanun 4/B maddesine göre sözleşmesi feshedilen veya tek taraflı fesheden adaylar fesih tarihinden itibaren bir yıl geçmedikçe sözleşmeli personel pozisyonlarında istihdam edilemez; bu durumu tespit edilenler atanmaya hak kazansalar dahi atamaları yapılmayacaktır.
Adaylarla hizmet sözleşmesi yapılacak olup sözleşmede belirtilen şartları yerine getirmeyen adayların sözleşmeleri 1 ay içerisinde feshedilecektir.
KPSS'de yüksek puan almak, ilanda yer alan sözleşmeli pozisyona yerleştirmede tek başına hak kazandırmaz; pozisyon için belirtilen genel ve özel şartlara sahip olmayan adaylar değerlendirmeye alınmayacaktır.
Gerçeğe aykırı belge verenler ya da beyanda bulunanlar hakkında yasal işlem başlatılacak olup atamaları yapılmış ise atamaları iptal edilecektir.

Tercih sebebi

Programcı pozisyonu için transkript belgesi ile yazılım dili bilgisinin belgelenmesi kabul edilmektedir

Değerlendirme süreci

1
Mühendis, Tekniker ve Teknisyen pozisyonları için yazılı ve sözlü sınav yapılmaksızın 2024 KPSS (B) grubu puan sıralamasına göre yerleştirme yapılacaktır.
2
Programcı pozisyonu için KPSS puan sıralaması esas alınmak üzere ilan edilen kadro sayısının 10 katı aday için yazılı ve/veya sözlü sınav yapılacaktır; sınav tarihi ve şekli Üniversite tarafından ayrıca ilan edilecektir.
3
Puanların eşit olması durumunda mezuniyet tarihi önce olan adaya öncelik tanınacak; eşitliğin devam etmesi halinde doğum tarihi önce olan adaya öncelik verilecek; bunların da eşit olması durumunda kura usulü uygulanacaktır.
4
Asıl adayların başvurmaması, feragat etmesi veya şartları taşımadığının tespiti halinde yedek adaylar sırasıyla atanacaktır.

Gerekli belgeler

KPSS puanı, mezuniyet, adli sicil, askerlik ve kimlik kayıtlarına dair bilgiler e-Devlet Kapısı üzerinden temin edileceğinden başvuru aşamasında bu belgeler ayrıca istenmeyecektir.
Yüklenecek
Mühendis, Tekniker ve Teknisyen kadrolarına başvuracak adayların e-Devlet kapısı üzerinden tüm hizmet bilgilerini içerir barkodlu 'SGK Tescil ve Hizmet Dökümü' belgesini Kariyer Kapısına yüklemeleri zorunludur.
Yüklenecek
Programcı pozisyonu için yazılım dili bilgisini gösteren transkript belgesikabul edilmektedir
Duruma göre
Yurt dışı diploma sahipleri için YÖK denklik onay belgesi.
Duruma göre
Sözleşme imzalama aşamasında 657/4-B fesih yasağına ilişkin ilgili belgenin ibrazı istenecektir.
Yüklenecek

Dikkat edilmesi gerekenler

Birden fazla ilana başvurusu bulunduğu tespit edilen adayların başvuruları iptal edilecektir.
Gerçeğe aykırı belge verenler ya da beyanda bulunanlar hakkında yasal işlem başlatılacak; atamaları yapılmış ise atamaları iptal edilecek ve ödenen ücret yasal faizi ile birlikte tazmin ettirilecektir.
KPSS'de yüksek puan almak, sözleşmeli pozisyona yerleştirmede tek başına hak kazandırmaz.
Adayların KPSS puanı, mezuniyet, adli sicil, askerlik ve kimlik bilgilerinde hata mevcut ise başvuru yapmadan önce ilgili kurumlardan gerekli güncelleme/düzeltme yaptırmaları gerekmektedir.
Üniversite zorunlu hallerde başvuru takviminde değişiklik yapma hakkını saklı tutar.
Üniversite ilanın herhangi bir aşamasında iptal ve/veya değişiklik yapma hakkına sahiptir.

Diğer detaylar

657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 4'üncü maddesinin (B) fıkrasına göre sözleşmeli personel olarak istihdam edilmek üzere alım yapılacaktır.
Yazılı ve sözlü sınav yapılmaksızın (Programcı pozisyonu hariç) 2024 KPSS (B) grubu puan sıralaması esas alınarak yerleştirme yapılacaktır.
İlan edilen pozisyon sayısı kadar asıl, pozisyon sayısının 10 katı kadar yedek aday belirlenecektir.
Puanların eşit olması durumunda mezuniyet tarihi önce olan adaya, eşitliğin devam etmesi halinde doğum tarihi önce olan adaya öncelik tanınacaktır; bunların da eşit olması durumunda kura usulü uygulanacaktır.

Tümünü göster (12)

Adaylar aynı ilan dönemi içerisinde özel şartlarını taşıdığı sadece bir ilana başvurabilecektir; birden fazla ilana başvurusu tespit edilenlerin başvuruları iptal edilecektir.
Üniversite zorunlu hallerde başvuru takviminde değişiklik yapma hakkını saklı tutar.
Üniversite web sayfasından ve Kariyer Kapısı üzerinden yapılan tüm duyurular/bildirimler tebligat mahiyetinde olup kişilere ayrıca yazılı tebligat yapılmayacaktır.
Üniversite ilanın herhangi bir aşamasında iptal ve/veya değişiklik yapma hakkına sahiptir.
İdare ihtiyaca bağlı olarak eğitim öğretimin yapıldığı tüm yerleşkelerine kurum içi görevlendirme yapma hakkına sahiptir.
İlanda bulunmayan hükümler için genel mevzuat hükümleri uygulanır.
Üniversite web sayfası ve Kariyer Kapısı üzerinden yapılan tüm duyurular/bildirimler tebligat mahiyetindedir; kişilere ayrıca yazılı tebligat yapılmayacaktır.
Eksik evrak, yanlış, yanıltıcı veya yalan beyanda bulunanlar ile bilgilerindeki tutarsızlıklar yüzünden değerlendirmeye alınmayan adaylar bu durumdan dolayı hak iddia edemeyecektir.

Çalışma koşulları

Çalışma yeri: Bartın · Batı Karadeniz
Çalışma düzeni: Vardiya: Tekniker ve Teknisyen pozisyonları için gerektiğinde vardiyalı/icap usulü çalışma · Esnek mesai: Hayır

Yan haklar

657 sayılı Kanun 4/B kapsamında sözleşmeli personel statüsü
Görev yerinde ikamet zorunluluğu (sözleşmede belirtilen)

Nasıl başvurulur?

Başlangıç: 14 Temmuz 2026
Son başvuru: 28 Temmuz 2026

Yalnızca elektronik ortamda (e-Devlet / Kariyer Kapısı) başvuru kabul edilmektedir; şahsen veya posta ile yapılan başvurular kabul edilmeyecektir.

Ön Değerlendirme Sonuç İlan Tarihi: 2026-08-11
Nihai Değerlendirme Sonuç İlan Tarihi: 2026-08-21
Sonuçların İlan Edileceği İnternet Sitesi: https://w3.bartin.edu.tr/

Kaynak: turkiye.gov.tr

Tüm ilanlar →