Ankara Büyükşehir Bel. 5 Müfettiş Yardımcısı Alımı
Ankara'da 657 sayılı Kanun'a tabi, yazılı ve sözlü sınav yoluyla açıktan atama yapılacak. Başvurular 23 Kasım–4 Aralık 2026 tarihleri arasında şahsen veya iadeli taahhütlü postayla Rehberlik ve Teftiş Kurulu Başkanlığı'na yapılacak.
- Kadro
- 5 kişi
- Çalışma yeri
- Ankara
- KPSS
- P48 (≥ 75)2025 veya 2026 KPSS sonucu
- İstihdam
- Kadrolu memur
Pozisyonlar ve kadrolar
Aranan bölüm her pozisyonun altında yazılı.
1 pozisyon · 5 kadro
Yeni ilanları ilk sen gör
İlgilendiğin kadrolar için anlık bildirim al.
Bu ilan hakkında soru sor
Başvuru, mülakat ya da kurum hakkında, daha önce bu yoldan geçenlere forumda sor.
Başvuru şartları
Şartları okurken nelere dikkat etmeli?Tüm adaylar için
- Öğrenim: Lisans · Hukuk, Siyasal Bilgiler, İktisat, İşletme, İktisadî ve İdarî Bilimler
- Türk vatandaşı olmak
- Kamu haklarından mahrum bulunmamak
- Kamu hukuku açısından engelleyici suç kaydı olmamak
- Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış olmak veya ilgisi bulunmamak
- Müfettişlik mesleğinin yürütülmesine adlî veya idarî engeli bulunmamak
- Sağlık durumu bakımından Müfettişlik görevini yapmasına engel olmamak
- Sınav tarihi itibarıyla 35 yaşını doldurmamış olmak (26.12.1991 ve daha sonraki doğumlar)
- Bu sınava daha önce katılmamış veya en fazla 1 defa katılmış olmak
- KPSS-A Grubu Başarısı · Orta
Pozisyona özel
- Yazılı sınav tarihi itibarıyla 35 yaşını doldurmamış olmak (26.12.1991 ve daha sonra doğanlar).
- 2025 veya 2026 yılı KPSS-A Grubu sınavına girmiş ve P48 türünden en az 75 puan almış olmak.
- Müfettişlik mesleğinin yürütülmesine adli veya idari herhangi bir engeli bulunmamak.
- Sağlık durumu bakımından Müfettişlik görevini yapmaya engel bir rahatsızlığı, hastalığı veya engeli bulunmamak.
- Bu sınava daha önce katılmamış veya en fazla 1 defa katılmış olmak.
- Askerlikle ilgisi bulunmamak, muvazzaf askerlik hizmetini yapmış olmak veya ertelemiş ya da yedek sınıfa geçirilmiş olmak hallerinden birini taşımak.
Değerlendirme süreci
- 1Başvuru teslimi
23.11.2026–04.12.2026 tarihleri arasında başvuru formu ve belgelerle Rehberlik ve Teftiş Kurulu Başkanlığı'na şahsen veya iadeli taahhütlü postayla başvuru.
- 2KPSS sıralaması
Adaylar P48 puanına göre sıralanır; en yüksek puanlıdan başlayarak kadro sayısının 20 katı aday yazılı sınava çağrılır.
- 3Sınava giriş ilanı
Sınava girmeye hak kazanan adayların listesi 18.12.2026 tarihinde www.ankara.bel.tr adresinde ilan edilir.
- 4Yazılı sınav
26.12.2026 tarihinde Ankara'da Ekonomi, Kamu Maliyesi, Hukuk, Muhasebe, Yerel Yönetimler Mevzuatı ve Yabancı Dil konularında yazılı sınav yapılır.
- 5Sözlü sınav
Yazılı sınavda 75 ve üzeri puan alanlardan en yüksek puanlıdan başlamak üzere kadro sayısının 4 katı aday sözlü sınava çağrılır.
- 6Atama
Başarı sırasına göre belirlenen asıl adayların ataması yapılır; 15 gün içinde müracaat etmeyenler/göreve başlamayanlar yerine 6 ay içinde yedek adaylar çağrılabilir.
Gerekli belgeler
- Başvuru formuwww.ankara.bel.tr veya Rehberlik ve Teftiş Kurulu Başkanlığı'ndan temin edilir; bilgisayar ortamında veya el ile eksiksiz doldurulup imzalanacak.Yüklenecek
- Nüfus cüzdanı / kimlik belgesiAslı veya e-Devlet'ten (turkiye.gov.tr) kare kodlu belge.Yüklenecek
- Adli sicil belgesiDevlet memurluğuna girmeye engel kaydın olmadığına dair; aslı veya e-Devlet'ten kare kodlu belge.Yüklenecek
- Askerlik durum belgesiYalnızca erkek adaylardan; aslı veya e-Devlet'ten kare kodlu belge.Duruma göre
- Yükseköğrenim diploması / bitirme belgesiAslı veya e-Devlet'ten kare kodlu belge.Yüklenecek
- Denklik belgesiYalnızca yurt dışı mezunları için; ilgili merci tarafından tasdikli aslı veya onaylı örneği.Duruma göre
- El yazılı özgeçmişİlk, orta ve yükseköğrenim bilgileri, 2 referans kişi iletişim bilgileri ve mezuniyet sonrası iş geçmişini içerecek şekilde adayın kendi el yazısıyla hazırlanacak.Yüklenecek
- KPSS Sonuç BelgesiA Grubu; aslı veya onaylı örneği.Yüklenecek
- Biyometrik fotoğraf (6 adet)Son 6 ay içinde çekilmiş olmalı.Yüklenecek
- Sağlık kurulu raporuYalnızca yazılı sınavda başarılı olan adaylardan, sözlü sınavdan önce istenir; görevini devamlı yapmaya engel durum olmadığını gösterir.Duruma göre
Dikkat edilmesi gerekenler
- Postadaki gecikmeler ve eksik belgelerle yapılan başvurular ile gerçeğe aykırı beyanlar içeren başvurular dikkate alınmaz
- Gerek başvuru esnasında gerekse sınav aşamasında gerekse mülakat aşaması ve sonrası belirlenen şartları taşımadıkları daha sonra anlaşılan adayların yarışma sınavını kazanmaları halinde atamaları yapılmaz
- Atamadan sonra adayların belirlenen şartları taşımadıkları anlaşılması halinde atama işlemi iptal edilir
- Adaylar bu konuda hiçbir hak talep edemezler
- Gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu tespit edilenler hakkında 5237 sayılı Türk Ceza Kanununun ilgili hükümleri uygulanmak üzere Cumhuriyet Başsavcılığına suç duyurusunda bulunulur
- Sınava girmeye hak kazanan adayların sınav başlangıç saatından en az yarım saat önce sınava girecekleri yerde hazır bulunması gerekmektedir
- Adaylar sınav salonuna delici, kesici alet, ateşli silah, çanta, cüzdan, cep telefonu, saat, anahtarlık, bluetooth cihazları, kulaklık, takılar, plastik, cam eşya, metal içerikli eşyalar, elektronik/mekanik cihaz, müsvedde kâğıt, defter, ders notu, kitap, sözlük, dergi, gazete, cetvel, pergel, açıölçer vb. araçlarla giremez
- Sınav sırasında veya sonrasında bu tür cihazları taşıdığı tespit edilen adayın sınavı geçersiz sayılır
- Sınav Kurulu sınav sonunda personel alımı için ilana çıktığı kadrolardan başarı puanlarını düşük veya yeterli bulmadığı takdirde ilan edilenlerin bir kısmını veya hiçbirini almama hakkına sahiptir
- Sınava çağrılmayan adaylara herhangi bir bildirimde bulunulmayacaktır
Sık sorulanlar
Hangi kanuna ve yönetmeliğe göre alım yapılıyor?
657 sayılı Devlet Memurları Kanunu ve Rehberlik ve Teftiş Kurulu Yönetmeliği hükümlerine göre açıktan atama yoluyla alım yapılmaktadır.
Yazılı sınavda başarılı sayılmak için kaç puan almam gerekiyor?
Ekonomi, Kamu Maliyesi, Hukuk, Muhasebe ve Yerel Yönetimler Mevzuatı konularında her konu grubundan en az 70, yabancı dilde en az 60, tüm konuların ortalamasının en az 75 olması gerekiyor.
Yabancı dil olarak hangi dilleri seçebilirim?
İngilizce, Almanca veya Fransızca seçeneklerinden birini tercih edebilirsiniz.
Puan eşitliği durumunda öncelik nasıl belirleniyor?
Başarı puanı eşit olanlarda KPSS puanı yüksek olana; KPSS puanı da eşit olanlarda Hukuk notu yüksek olana öncelik tanınır.
Bu sınava daha önce girdim, tekrar başvurabilir miyim?
Rehberlik ve Teftiş Kurulu Başkanlığı'nca yapılan bu sınava daha önce katılmamış veya en fazla 1 defa katılmış olmak şartı aranıyor.
Sınav sonuçlarına nasıl ve ne kadar sürede itiraz edebilirim?
Sınav sonuçlarının açıklandığı günden itibaren 3 iş günü içinde Kurul Başkanlığı'na dilekçeyle şahsen itiraz edilebilir; itirazlar 5 iş günü içinde sonuçlandırılır.
İlandaki diğer açıklamalar (15)
- 657 sayılı Devlet Memurları Kanununa tabi olarak istihdam edilmek
- Rehberlik ve Teftiş Kurulu Yönetmeliği hükümlerine göre açıktan atama yoluyla alım yapılacak
- Yazılı sınavda başarılı olan adaylardan sözlü sınava çağrılacak
- Yazılı sınav başarı puanı: Her konu grubundan 70 puan, yabancı dil 60 puan, ortalama 75 puan altında olamaz
- Sözlü sınava çağrılacak aday sayısı: Kadro adedinin 4 katı kadar
- Başarı puanları eşit olması halinde KPSS puanı yüksek olana, KPSS de eşitse Hukuk notu yüksek olana öncelik tanınır
- Yazılı sınav sonuçlarından itibaren 6 ay içerisinde yedek adaylar başarı sırasına göre çağrılabilir
- Sınav Kurulu başarı puanlarını düşük bulduğu takdirde kadro sayısından az alabilir
- Başvuruların değerlendirilmesi esnasında T.C.K.N. ile ÖSYM kayıtlarının uyumu kontrol edilecek
- Sınav Giriş Belgesi kimlik tespitinde kullanılmak üzere Türkiye Cumhuriyeti Kimlik Kartı veya fotoğraflı, T.C. Kimlik Numaralı ve onaylı kimlik belgelerinden biriyle birlikte sunulmalı
- Sınav salonuna sadece sınav giriş belgesi ve geçerli kimlik kartı/belgesi ile girebilir
- Sınava girmeye hak kazandığı halde ilan edilen sınav tarihinde sınava katılmayan ve/veya mazeretine binaen katılmayan adaylar sınav hakkını kaybeder
- Asıl adaylardan 15 (on beş) gün içinde atama için müracaat etmeyen veya ataması yapılıp da göreve başlamayan adayların yerine sınav sonuçlarının ilanından itibaren 6 (altı) ay içerisinde yedek adaylar başarı sırasına göre çağrılabilir
- Atama için müracaat etmeyen veya ataması yapılıp da göreve başlamayan adaylar için sınav sonuçları kazanılmış hak sayılmaz
- Giriş sınavından 75 (yetmiş beş) ve üzeri puan almış olmak, kadro sayısının dışında kalan adaylar için kazanılmış hak teşkil etmez
Çalışma koşulları
- Çalışma yeri
- Ankara
- Çalışma düzeni
- Vardiya: Hayır · Esnek mesai: Hayır · Mesai beklentisi: Hayır
Nasıl başvurulur?
- Başlangıç
- 23 Kasım 2026
- Son başvuru
- 4 Aralık 2026, 17:30
Şahsen veya iadeli taahhütlü posta yolu ile
- Başvuru Saati
- 08:30-12:30 ve 13:30-17:30 (mesai saati bitimi)
Benzer ilanlar
Tüm ilanlar →- Orman Genel Müdürlüğü 12 Müfettiş Yardımcısı Alımı 12 kadro · Müfettiş Yardımcısı · Son: 9 Kas · 23:59
- TMO 8 Müfettiş Yardımcısı Memur Alım İlanı 8 kadro · Müfettiş Yardımcısı
- Vakıflar Genel Müdürlüğü 15 Müfettiş Memur Alım İlanı 15 kadro · Müfettiş Yardımcısı · Son: 18 Haz
- Manisa Büyükşehir Belediyesi 5 Müfettiş Memur Alım İlanı 5 kadro · Müfettiş Yardımcısı · Son: 3 Nis